关于建立国库集中收付制度的表述，错误的是（）。A.建立以财政部门为主体的国库单一账户体系 B.规范财政性资金收缴方式 C.所有收入通过代理银行直接缴入国库 D

admin2020-12-24 70

问题关于建立国库集中收付制度的表述，错误的是（）。

选项 A.建立以财政部门为主体的国库单一账户体系
B.规范财政性资金收缴方式
C.所有收入通过代理银行直接缴入国库
D.改变财政资金分散援付方式

答案C

解析建立国库集中收付制度的主要内容包括：①建立的财政部门为主体的国库单一账户体系；②规范财政性资金收缴方式，所有收入通过代理银行直接缴入国库或财政专户；③改变财政资金分散拨付方式。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/vAwKKKKQ

相关试题推荐

下列属于以职位为导向的基本薪酬制度设计方法的是（　　）。A.计点法B.职位等级法C.因素比较法D.以知识为基础的基本薪酬制度设计E.以技能为基础
企业进行基本薪酬制度设计时，常用的方法有（）。A.职位等级法B.职位分类法C.关键绩效指标法D.因素比较法E.计点法
下列属于以技能为导向的基本薪酬设计方法的有（）。A.计点法B.职位等级法C.因素比较法D.以知识为基础的基本薪酬制度设计方法E.以技能为基础的基本薪酬
企业薪酬制度设计遵循的原则包括（）。A.竞争原则B.激励原则C.适度原则D.合法原则E.量力而行原则
某企业决定以职位为导向重新设计基本薪酬制度，其可采用的方法有（）。A.职位等级法B.职位分类法C.关键绩效指标法D.因素比较法E.计点法
企业在进行薪酬制度设计时,应该遵循的原则主要有（）A.公平原则B.效率优先原则C.竞争原则D.量力而行原则E.合法原则
企业进行基本薪酬制度设计时,常用的方法有（）A.职位等级法B.职位分类法C.关键绩效指标法D.目标管理法E.计点法
群体激励薪酬的形式包括()。A.计件制B.利润分享计划C.收益分享计划D.员工持股制度E.绩效工资
以技能为导向的基本薪酬制度设计方法中，（）比较适用于企业职能管理人员基本薪酬的确定。A.职位等级法B.以知识为基础的基本薪酬制度设计方法C.职位分类法D
某企业进行薪酬制度设计时，将员工的职位划分为若干个级别，按员工所处的职位级别确定其基本薪酬的水平和数额。该企业采用的薪酬制度设计方法是（）。A.职位分类法B

随机试题

工程建设项目设计招标的评标经济因素一般包括()。
急性心肌梗死患者应用极化液疗法中正确的是
鲁迅的著作不是一天能读完的，《狂人日记》是鲁迅的著作，因此，《狂人日记》不是一天
某学生运用“如果一种物质中的元素处于中间价态，那么这种物质既有氧化性又有还原性”
纳西族传统节日为（）。A.火把节B.三朵节C.泼水节D.芦笙节
影响小学生生理发育的因素是（）A.遗传和环境B.教育C.文化D.政治
根据《关于加强小型病险水库除险加固项目验收管理的指导意见》(水建管[2013]178号)，小型病险水库除险加固项目政府验收包括（　　）。A.竣工验收B.蓄水验
下列建设工程施工方进度控制的措施中，属于技术措施的是（）A.重视信息技术在进度控制中的作用B.采用网络计划方法编制进度计划C.分析工程设计变更的必要性和可
社会工作者老潘打算在社区成立一支居民志愿者队伍，为社区的独居老人提供结对服务。在发展和组织志愿者时，老潘应该()。A:仅招募那些主动报名参加的居民B:经常与志
当某企业管理层具有高估利润的动机时，审计人员主要关注（）。A.费用支出低估B.收入低估C.应收账款低估D.应付账款低估E.应付

关于建立国库集中收付制度的表述，错误的是（ ）。A.建立以财政部门为主体的国库单一账户体系 B.规范财政性资金收缴方式 C.所有收入通过代理银行直接缴入国库 D

下列属于以职位为导向的基本薪酬制度设计方法的是（ ）。A.计点法B.职位等级法C.因素比较法D.以知识为基础的基本薪酬制度设计E.以技能为基础

企业进行基本薪酬制度设计时，常用的方法有（）。A.职位等级法B.职位分类法C.关键绩效指标法D.因素比较法E.计点法

下列属于以技能为导向的基本薪酬设计方法的有（）。A.计点法B.职位等级法C.因素比较法D.以知识为基础的基本薪酬制度设计方法E.以技能为基础的基本薪酬

企业薪酬制度设计遵循的原则包括（）。A.竞争原则B.激励原则C.适度原则D.合法原则E.量力而行原则

某企业决定以职位为导向重新设计基本薪酬制度，其可采用的方法有（）。A.职位等级法B.职位分类法C.关键绩效指标法D.因素比较法E.计点法

企业在进行薪酬制度设计时,应该遵循的原则主要有（）A.公平原则B.效率优先原则C.竞争原则D.量力而行原则E.合法原则

企业进行基本薪酬制度设计时,常用的方法有（）A.职位等级法B.职位分类法C.关键绩效指标法D.目标管理法E.计点法

群体激励薪酬的形式包括()。A.计件制B.利润分享计划C.收益分享计划D.员工持股制度E.绩效工资

以技能为导向的基本薪酬制度设计方法中，（）比较适用于企业职能管理人员基本薪酬的确定。A.职位等级法B.以知识为基础的基本薪酬制度设计方法C.职位分类法D

某企业进行薪酬制度设计时，将员工的职位划分为若干个级别，按员工所处的职位级别确定其基本薪酬的水平和数额。该企业采用的薪酬制度设计方法是（）。A.职位分类法B

工程建设项目设计招标的评标经济因素一般包括()。

急性心肌梗死患者应用极化液疗法中正确的是

鲁迅的著作不是一天能读完的，《狂人日记》是鲁迅的著作，因此，《狂人日记》不是一天

某学生运用“如果一种物质中的元素处于中间价态，那么这种物质既有氧化性又有还原性”

纳西族传统节日为（）。A.火把节B.三朵节C.泼水节D.芦笙节

影响小学生生理发育的因素是（）A.遗传和环境B.教育C.文化D.政治

根据《关于加强小型病险水库除险加固项目验收管理的指导意见》(水建管[2013]178号)，小型病险水库除险加固项目政府验收包括（ ）。A.竣工验收B.蓄水验

下列建设工程施工方进度控制的措施中，属于技术措施的是（）A.重视信息技术在进度控制中的作用B.采用网络计划方法编制进度计划C.分析工程设计变更的必要性和可

社会工作者老潘打算在社区成立一支居民志愿者队伍，为社区的独居老人提供结对服务。在发展和组织志愿者时，老潘应该()。A:仅招募那些主动报名参加的居民B:经常与志

当某企业管理层具有高估利润的动机时，审计人员主要关注（）。A.费用支出低估B.收入低估C.应收账款低估D.应付账款低估E.应付

关于建立国库集中收付制度的表述，错误的是（）。A.建立以财政部门为主体的国库单一账户体系 B.规范财政性资金收缴方式 C.所有收入通过代理银行直接缴入国库 D

下列属于以职位为导向的基本薪酬制度设计方法的是（　　）。A.计点法B.职位等级法C.因素比较法D.以知识为基础的基本薪酬制度设计E.以技能为基础

根据《关于加强小型病险水库除险加固项目验收管理的指导意见》(水建管[2013]178号)，小型病险水库除险加固项目政府验收包括（　　）。A.竣工验收B.蓄水验