领导对工作限制过多属于工作组织中（）类的压力源。

昕玥2019-12-17 52

问题领导对工作限制过多属于工作组织中（）类的压力源。

选项 A．工作本身因素B．组织中的角色C．组织中的人际关系D．组织结构与气候

答案D

解析p572。组织结构和气候的压力源：包括在决策中缺乏参与，领导对工作限制太多以及干涉人际交往等。

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