首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
医药卫生
甲作为某政府部门的领导,具有自身明显的领导风格。在管理下属时注重正式组织结构和规
甲作为某政府部门的领导,具有自身明显的领导风格。在管理下属时注重正式组织结构和规
Loveyou
2019-12-17
101
问题
甲作为某政府部门的领导,具有自身明显的领导风格。在管理下属时注重正式组织结构和规章制度的作用,在决策时也重视让下属参与决策过程。甲的领导类型是
选项
A.民主型B.放任型C.独断型D.保守型
答案
A
解析
第一步,本题考查领导类型。第二步,民主型领导是指领导者发动下属讨论, 共同商量、集思广益, 然后决策。他要求上下融洽、合作一致地工作。因此,选择A选项。B项:放任型领导是指领导者全面放开, 下属愿意怎样做就怎样做,完全自由。他的职责仅仅是为下属提供信息并与企业外部环境进行联系,以利于下属的工作。C项: 独断型领导是指领导者个人决定一切, 而要下属执行。他要求下属绝对服从, 并认为决策是自己一个人的事情,下属不得染指。D项:保守型领导是指按照单位既有的规章制度来进行管理,不会轻易进行开拓和创新。下属基本上是按部就班地工作。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/yAIsKKKQ
相关试题推荐
单位要组织一次年终报告会,领导让你主持,你会怎么主持?
某地发生一起食物中毒事件,领导交办你去完成,你如何解决?
假设你在某单位工作,成绩比较突出,得到领导的肯定。但同时你发现同事们越来越孤立你
同事会表现,你不会表现,领导不喜欢你,你怎么办?
你有一个很好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学又可行,但你的领导和同事
小王是新来的同事,做错了事情被领导批评,对工作失去了信心,作为同事你要如何帮助他
在单位年终评优中,你的得票数最高,但部门领导找你谈话,鉴于你去年已经拿过优秀,从
在你努力出色地完成任务后,领导不但没有表扬你,反而批评了你,你辩解了几句。领导却
工作的过程中,遇到你与上级领导/医生的诊治有较大差异时如何处理?
作为一名领导干部,应当如何发挥、调动和保护下属的工作积极性?
随机试题
根据《质量管理体系要求》,持续改进质量管理体系的有效性,应采取的措施包括( )
隔离开关导电回路长期工作温度不宜超过70℃。
下列关于民事法律关系的表述中,不正确的是( )。
吴某,女,58岁。突然昏仆,不省人事,牙关紧闭,口噤不开,两手握固,大小便闭,肢
学习《为了忘却的记念》时,教师组织学生拓展阅读《奥斯维辛没有什么新闻》和《小狗包弟》,对这一做法分析正确的是( )。A、引导学生关注社会现实,深入挖掘课文思想
大肠是A.受盛之官B.传导之官C.决渎之官D.州都之官E.相傅之官
作为商品的计算机软件,其价值的物质承担者是( )。A.软件磁盘本身B.软件的有用性C.购买软件的货币D.应用软件的计算机
服务采购的主要方式是()。A:编制采购指南B:制定招标文件C:征求建议书D:中标通知书
在进行建设工程项目总进度目标控制前,首先应分析和认证( )。A、进度目标实现的可能性B、进度计划系统的完整性C、进度计划方法的适用性D、进度控制方法
从养老保险资金的征集渠道角度来讲,有的国家规定工薪劳动者在年老丧失劳动能力之后均可享受国家法定的社会保险待遇,但国家不向劳动者本人征收任何养老社会保险费,...