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经常用于人力资源需求预测的定量分析方法的是() A.时间序列分析法 B.主观
经常用于人力资源需求预测的定量分析方法的是() A.时间序列分析法 B.主观
题库总管
2020-05-20
81
问题
经常用于人力资源需求预测的定量分析方法的是()A.时间序列分析法B.主观判断法C.德尔菲法D.马尔科夫分析法
选项
答案
A
解析
本题考查第五章第二节的人力资源需求预测的定量方法。包括:(1)时间序列分析法(2)比率分析法(3)回归分析法
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