首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
从()分化的方向来看,社会服务机构的组织结构大致可分为一般结构类型和团队结构类型。A:组织 B:效益 C:政策 D:规划
从()分化的方向来看,社会服务机构的组织结构大致可分为一般结构类型和团队结构类型。A:组织 B:效益 C:政策 D:规划
admin
2020-12-24
62
问题
从()分化的方向来看,社会服务机构的组织结构大致可分为一般结构类型和团队结构类型。
选项
A:组织
B:效益
C:政策
D:规划
答案
A
解析
从组织分化的方向来看,社会服务机构的组织结构大致可分为一般结构类型和团队结构类型。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/zsxQKKKQ
相关试题推荐
()是政府通过调节利率来调节总需求水平,以促进充分就业、稳定物价和经济增长的一种宏观经济管理对策。A.财政政策B.货币政策C.金融政策D.收入政策
节约成为社会共识,说明倡导和厉行节约已经远远超越所谓的个人爱好,而是受到职业道德甚至法律制度的严格限定。这一观点所阐述的是“节约”的()A.时代表征性B.
从根本上看,职业道德属于()A.行为规范B.职业立法C.社会舆论D.内心信念
某大型国有企业实行员工收入与岗位、技能、贡献和效益“四挂钓”的工资奖金分配制度。其具体内容如下: 一是以实现劳动价值为依据,确定岗位等级和分配标准。该企...
企业组织结构内部不协调主要有哪些表现?可采取哪些组织结构整合的对策?
劳务派遣现象的成因主要有()A.为强化劳动法制提供条件B.降低劳动管理成本C.减轻企业参加社会保险的负担D.促进就业与再就业E.满足外国组织驻华代表
—般来说,可将团队划分为()等不同的类型。A.核心团队B.项目团队C.平行团队D.流程团队E.虚拟团队
结构化面试要求面试考官()A.了解组织状况和岗位要求B.有丰富的社会工作经验C.掌握相关的员工测评技术D.具备丰富的心理学知识E.具有良好的个人品
()有义务向被派遣劳动者支付工资、缴纳社会保险、提供福利待遇。A.形式上的雇主B.接受单位C.劳动行政部门D.劳务派遣单位
员工的()同时与企业的经济效益、部门业绩考核结果和个人业绩考核结果挂钩。A.浮动工资B.固定工资C.基本工资D.岗位工资
随机试题
吸气性呼吸困难的主要病因是 A.肺气肿 B.支气管哮喘 C.喘息性支气管炎
采用()的项目可以直接向经过资格审查、满足投标资格条件的3个以上潜在投标人发出投
项目信息门户运行的周期是建设工程项目的()。
近年来,大力发展循环经济、实施绿色GDP已经深入人心。其目的就是要减少资源消耗,
空管二次雷达的保护场地是()区域。A.长方形B.扇形C.长方形与圆合成D.圆形
外部分组按照学生的()来编班。 A.年龄B.发展水平 C.知识经验D.学习能力或学习兴趣
患者,男性,55岁。患急性淋巴细胞白血病。医嘱静脉推注长春新碱。护理措施错误的是A.静注时边抽回血边注药B.外周静脉应选择粗直的C.首选中心静脉D.推注药
反映项目对国民经济所作净贡献的相对指标是()。A.经济净现值B.经济内部收益率C.社会折现率D.影子价格
《风景名胜区条例》规定:在风景名胜区内进行()活动,应当经风景名胜区管理机构审核后,依照有关法律、法规的规定报有关主管部门批准。A:设置、张贴商业广告B:举办
根据证券法律制度的规定,关于信息披露义务的说法中不正确的是( )。A.招股说明书的有效期为12个月B.在创业板上市的公司,发行人的控股股东、实际控制人应当对