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  3. 根据劳动关系氛围理论，员工被动参与或不参与的行为属于（）的氛围。 A、合作——

根据劳动关系氛围理论，员工被动参与或不参与的行为属于（）的氛围。 A、合作——

tikufree2020-05-20  49
问题 根据劳动关系氛围理论，员工被动参与或不参与的行为属于（）的氛围。A、合作——消极B、合作——积极C、对立——消极D、对立——积极
选项
答案A
解析本题考查劳动关系氛围理论。合作——消极的劳动关系氛围中，员工的表现是被动参与或不参与。
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