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结构化面试提纲的设计,实际上是结构化面试过程中所要提问的问题的设计,它的主要依据是( )。A.选拔性素质模型 B.领导技能 C.素质性选拔模型 D.能理性
结构化面试提纲的设计,实际上是结构化面试过程中所要提问的问题的设计,它的主要依据是( )。A.选拔性素质模型 B.领导技能 C.素质性选拔模型 D.能理性
admin
2020-12-24
41
问题
结构化面试提纲的设计,实际上是结构化面试过程中所要提问的问题的设计,它的主要依据是( )。
选项
A.选拔性素质模型
B.领导技能
C.素质性选拔模型
D.能理性选拔模型
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/12gQKKKQ
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