首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
在下列选项中,不属于影响员工薪酬满意度的因素的是( ) A.薪酬制度的合理性
在下列选项中,不属于影响员工薪酬满意度的因素的是( ) A.薪酬制度的合理性
Freeti
2020-05-20
50
问题
在下列选项中,不属于影响员工薪酬满意度的因素的是( )A.薪酬制度的合理性B.员工对薪酬的期望值C.员工职业生涯的阶段D.薪酬管理政策
选项
答案
A
解析
员工对薪酬的满意度是一种态度,它直接影响着员工的行为。因此,企业要提高员工的薪酬满意度,就必须对影响员工薪酬满意度的因素进行分析。一般来说,影响员工薪酬满意度的因素具体包括:薪酬管理政策、员工对薪酬的期望值、薪酬制度的公平性、边际效应规律、员工职业生涯的阶段。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/16yMKKKQ
相关试题推荐
我国现行法律实行的夫妻财产制度为()。 A.夫妻法定财产制度 B.夫妻约定
职业病是由下列何种因素引起的 A.不良劳动条件 B.生产性因素 C.职业性
影响传染病年龄分布的主要因素是 A.免疫水平的高低 B.潜伏期的长短 C.
如果一国本位制度中规定货币单位受等量金属或他国货币等价的约束,称为()。 A
二氧化氯消毒的特点是 A.消毒效果稳定,能够消除水色,但成本高,且受pH影响
日本血吸虫病早期的病理变化主要由下列哪种因素引起 A、虫卵 B、毛蚴 C、
下列因素与传染病的病原体变异无关的是 A、抗生素的大量应用 B、机体免疫力
要求各实验组与对照组在非实验因素方面尽可能一致的原则属于 A.随机原则 B.
影响传染病流行过程的因素 A、病原体、人体和环境 B、病原体、感菌动物 C
(139-140题共用备选答案) A.改变工艺,彻底消除有害因素 B.定期职
随机试题
(41-45题共用题干) 男性,62岁。突发胸痛2小时来诊,既往糖尿病史5年,
根据公司法律制度的规定,公司董事的下列行为中,涉嫌违反勤勉义务的是( )。
甲总承包单位将其承建的工程分包给乙承包单位,双方订立分包合同并约定因本合同发生的
阅读下列材料,回答问题。 师:同学们,端午节快到了,我非常想到你们各家去过端午
预期投资收益率可以通过总投资回收年限计算,公式为( )。
男性,35岁,自行车撞伤右膝外侧,拍片证实为腓骨小头骨折,检查发现踝关节不能主动
王某按照某银行支付的业务印章自己制作了一个业务印章,并印刷了空白存单,然后制作了一张50万元的银行存单,并以此从另一家银行获得抵押贷款50万元。根据《刑法...
依据《建设工程监理范围和规模标准规定》,()必须实行监理。A:使用国外政府援助资金的项目B:投资额为2000万元的公路项目C:建筑面积为4万平方米的住宅小区
职业病是指劳动者在职业活动中因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质引起的疾病。《职业病分类和目录》(国卫疾控发(2013)48号)给出了13种法定尘...
共用题干 以下资料选自2009年7月中国建筑股份有限公司首次公开发行A股的发行公告。中国建筑首次公开发行不超过120亿股人民币普通股(A股)的申请已获中...