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南风法则也叫作“温暖”法则,它告诉我们:温暖胜于严寒。 运用到管理实践中,南风法则 要求管理者要尊重和关心下属,时刻以下属为本,多点“人情味”,多注意解决...
南风法则也叫作“温暖”法则,它告诉我们:温暖胜于严寒。 运用到管理实践中,南风法则 要求管理者要尊重和关心下属,时刻以下属为本,多点“人情味”,多注意解决...
admin
2020-12-24
53
问题
南风法则也叫作“温暖”法则,它告诉我们:温暖胜于严寒。 运用到管理实践中,南风法则 要求管理者要尊重和关心下属,时刻以下属为本,多点“人情味”,多注意解决下属日常生活中 的实际困难,使下属真正感受到管理者给予的温暖。 这样,下属出于感激就会更加努力积极地 为企业工作,维护企业利益。
根据上述定义,以下不属于南风法则的一项是:
选项
A.某公司在其每个员工及其家人的生日时,会准备一份小礼物和蛋糕
B.某跨国集团在海外有度假村,每年业绩最好的员工可以享受度假村免费度假
C.某企业老总逢年过节都会亲自给员工家属打电话表示慰问
D.某公司设立“阳光互助基金”,在员工有困难有需要时及时提供帮助
答案
B
解析
南风法则的定义要点是:尊重和关心下属。A、C、D三项均从不同角度体现了管理者对下属的关心,符合定义;B项仅以工作业绩来衡量是否可以享受免费度假,没有体现对下属的关心和尊重,不符合定义。故答案选B。
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