()对个体的相关工作行为具有指导性、动力性的影响，是组织管理中重要的研究对象。

shuhaiku2019-12-17 50

问题 ()对个体的相关工作行为具有指导性、动力性的影响，是组织管理中重要的研究对象。

选项 A:工作态度B:工作信心C:价值观D:工作满意度

答案A

解析在组织管理中，更为关注个体的工作态度，它是个体与工作相关的态度的总称。工作态度对个体的相关工作行为具有指导性的、动力性的影响，因而，它是组织管理中重要的研究对象。

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