2. 金融经济
  3. 关于有效的绩效管理体系的说法，正确的是（ ）。A.有效的绩效管理体系能够确保不同的评价者对同一个员工的评价基本相同 B.有效的绩效管理体系可以明确区分高效率员工

关于有效的绩效管理体系的说法，正确的是（ ）。A.有效的绩效管理体系能够确保不同的评价者对同一个员工的评价基本相同 B.有效的绩效管理体系可以明确区分高效率员工

admin2020-12-24  63
问题 关于有效的绩效管理体系的说法，正确的是（ ）。
选项 A.有效的绩效管理体系能够确保不同的评价者对同一个员工的评价基本相同
B.有效的绩效管理体系可以明确区分高效率员工和低效率员工
C.有效的绩效管理体系能够将工作标准和组织目标相联系
D.绩效管理工作能够得到组织上下的接受和支持
E.绩效管理带来的收益要小于绩效管理体系的建立和维护成本
答案ABCD
解析有效的绩效管理体系能够做到：不同的评价者对同一员工所作的评价基本相同。故A选项正确。有效的绩效管理体系可以明确地区分高效率员工和低效率员工。故B选项正确。有效的绩效管理体系应该把工作标准和组织目标联系起来确定绩效的好坏。故C选项正确。组织上下对于绩效工作的共同支持才能促成绩效管理的成功。故D 选项正确。绩效管理体系的建立和维护成本要小于绩效管理体系带来的收益。故E选项错误。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/3DyKKKKQ
相关试题推荐
随机试题