首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
某行业2000年至2008年的职工数量(年底数)的记录如下: 则该行业2000年至2008年平均每年职工人数为( )。A.1300 B.1325 C
某行业2000年至2008年的职工数量(年底数)的记录如下: 则该行业2000年至2008年平均每年职工人数为( )。A.1300 B.1325 C
admin
2020-12-24
69
问题
某行业2000年至2008年的职工数量(年底数)的记录如下:
则该行业2000年至2008年平均每年职工人数为( )。
选项
A.1300
B.1325
C.1333
D.1375
答案
B
解析
考查平均发展水平。
间隔不相等的间断时点序列平均数的计算也采用“两次平均”的思路,且第一次的平均计算与间隔相等的间断序列相同;进行第二次平均时,由于各间隔不相等,所以应当用间隔长度作为权数,计算加权算术平均数。 平均每年职工人数={[(1000+1200)/2]x3+[(1200+1600)/2]x2+[(1600+1400)/2]x3}/(3+2+3)=10600/8=1325
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/3RwKKKKQ
相关试题推荐
某企业某部门运用一一对比法所属的4名员工进行绩效考核,考核情况如下表所示(“+”表示考核对象绩效水平高,“0”表示两者绩效水平相同,“-”的含义与“+”相...
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2019年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划。经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示:...
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划,经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。...
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划,经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。...
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划,经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。...
某企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料,制定2017年人力资源总体规划和人员接续及升迁计划,经过调查研究,确认该企业的市场营销人员变动矩阵如下表所示。...
某企业规定“购货量小于100台,单价是100元;购货量100台及以上,单价是90元”。这种折扣定价策略属于()。A.数量折扣B.现金折扣C.符合折扣D.
某企业为了提高产品销量,给经销商制定了“3/10/,n/30”的折扣条件,该企业的折扣定价策略属于()A.数量折扣B.现金折扣C.符合折扣D.价格转让
关于国有独资公司监事会的说法,正确的有( )。A.监事会成员不得少于3人B.监事会成员中职工代表的比例不得低于三分之一C.监事会中的职工代表由国有资产监督
根据我国公司法,关于股份有限公司监事会的说法,错误的是()A.监事会成员不得少3人B.监事会中职工代表比例不得少于1/3C.监事会主席由全体监事过半数选举产
随机试题
施工进度控制总结内容:合同工期目标及计划工期目标完成情况,(??)。 A.施工
人血浆内蛋白质总浓度大约为 A、40~55g/L B、50~55g/L
下列投资方案评价指标中,反映获利程度的指标包括()。
下列不属于决算草案的编制原则的是()。
机车转向架与车体之间的力是由_______传递。
气体灭火系统防护区应设置泄压口。泄压口宜设在外墙上,并应设在防护区净高的()以上。A.1/3B.1/2C.2/3D.3/4
以下毒物中毒,适宜服吐根糖浆催吐的是A.磷化锌B.苯巴比妥C.氯硝西泮D.阿米替林E.三氟拉嗪
下列所作的各种关于公司的分类,哪一种是以公司的信用基础为标准的分类? A.总公司与分公司 B.母公司与子公司 C.人合公司与资合公司 D.封闭式公...
具有从事期货业务()年以上经验的人员,申请期货公司董事长、监事会主席、高级管理人员任职资格的,学历可以放宽至大学专科。A.3B.5C.8D.10
按照信用创造的主体来划分,信用可以分为商业信用、银行信用、国家信用和消费信用。下列属于银行信用的有()。A:某超市向某人提供额度为2000元的赊销业务B:某企