首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
某企业中层管理人员的接任计划如图1-1所示,则本层级可提升人员、提升受阻人员分别是()。A. 9人,5人 B.9人,7人 C.19人,2人 D.19人,7人
某企业中层管理人员的接任计划如图1-1所示,则本层级可提升人员、提升受阻人员分别是()。A. 9人,5人 B.9人,7人 C.19人,2人 D.19人,7人
admin
2020-12-24
65
问题
某企业中层管理人员的接任计划如图1-1所示,则本层级可提升人员、提升受阻人员分别是()。
选项
A. 9人,5人
B.9人,7人
C.19人,2人
D.19人,7人
答案
A
解析
管理人员接替模型是管理人员供给预测最简单而又有效的方法。该企业中层管理人员的接任计划是通过设计管理人员接替模型实现的。该模型的具体内容如图1-2所示。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/3SgQKKKQ
相关试题推荐
团体心理咨询中,异质团体一般适用于()。A.成长团体B.学习团体C.任务团体D.专业人员训练
企业文化的自律功能是指()。A.不断强化从业人员追求利益最大化的动机B.严格按照法律矫正员工的动机和行为C.加强制度建设,通过制度建设推动企业行为规
建设节约型社会,很重要的一个方面是要求从业人员树立强烈的()。A.改革创新观念B.节能减排意识C.团结协作意识D.求真务实精神
团体心理咨询目标的功能包括()。A.计划B.评估C.导向D.聚焦
“按社会常模管理自己”属于一种()策略。A.自我阻碍B.自我暴露C.自我约束D.印象整饰
常用的印象管理策略包括()。A:隐藏自我B:投入所好C:自我抬高D:按社会期待管理自己
关于行为治疗的步骤。正确的说法包括()。A:首先制定行为矫正目标B:一旦达到目标,即可逐步结束干预计划C:增加积极行为、减少消极行为是重要环节D:监测干预
行为治疗的主要方法包括()。(2009-11)A:系统脱敏法B:自我管理技术C:厌恶疗法D:处罚技术
关于行为治疗的步骤,下列说法中错误的是()。A:首先制定行为矫正目标B:一旦达到目标,即可逐步结束干预计划C:增加积极行为、减少消极行为是重要环节D:监测
异质团体一般适用于()团体。A:任务B:学习C:成长D:专业人员训练
随机试题
关于注射剂有关规定的说法,正确的是 A、除另有规定外,注射剂容器应不透明 B
在经脉循行中\"绕肩胛\"的经脉是 A.手太阳小肠经 B.手太阴肺经 C.足太
下列统计数据中,属于一手数据的有()。
下列哪项不是腰麻禁忌症
淋巴注入乳糜池的淋巴干有()
为了分析合作机构的信用状况,可以查看外部监管记录,这些外部监管不包括()
根据《锅炉大气污染物排放标准》,以树皮为燃料的锅炉,其大气污染物最高允许排放浓度
某梁代号为KL2(2A),其表示的含义为( )。A.第2号框架梁,两跨,一端悬挑B.第2号框架梁,两跨,两端悬挑C.第2号框支梁,两跨,无悬挑D.第2号框
设计化学教科书的编排体系时,需要考虑三个基本问题(简称“三序”)。下列不属于“三序”之一的是( )。A、学生的认知顺序B、学生的心理发展顺序C、学生的身体
现金流分析法是通过对一定时期内()评估金融机构短期内的流动性状况 Ⅰ.现金流入(资金来源)预测 Ⅱ.现金流入(资金来源)分析 Ⅲ.现金流出(资金使...