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劳动者因用人单位拖欠劳动报酬发生劳动争议申请仲裁的,应当在仲裁时效期间内提出。关
劳动者因用人单位拖欠劳动报酬发生劳动争议申请仲裁的,应当在仲裁时效期间内提出。关
天天题库
2019-12-17
37
问题
劳动者因用人单位拖欠劳动报酬发生劳动争议申请仲裁的,应当在仲裁时效期间内提出。关于该仲裁时效期间的下列表述中,正确的有( )。
选项
A. 从用人单位拖欠劳动报酬之日起1年B. 从用人单位拖欠劳动报酬之日起2年C. 劳动关系存续期间无仲裁时效期间限制D. 劳动关系终止的自劳动关系终止之日起1年
答案
CD
解析
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起1年内提出。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/3t89KKKQ
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