（　　）是一种不主要依赖发起人的信贷或涉及的有形资产，而主要是以项目本身的效益和项目的资产与现金流量为支持的融资方式。A.风险投资 B.项目融资 C.资产证券化

admin2020-12-24 88

问题（　　）是一种不主要依赖发起人的信贷或涉及的有形资产，而主要是以项目本身的效益和项目的资产与现金流量为支持的融资方式。

选项 A.风险投资
B.项目融资
C.资产证券化
D.兼并收购

答案B

解析本题考查项目融资的概念。参见教材P79

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/4CyKKKKQ

相关试题推荐

矩阵组织形式的优点包括().A:有利于加强各职能部门之间的协作配合B:有利于顺利完成规划项目，提高企业的适应性C:有利于减轻高层管理人员的负担D:有利于职
在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是().A:结束面试，整理面试记录B:创造和谐的面谈气氛，解除应聘者的紧张和顾虑C:围绕考察目的，对应聘者的实际情况进行
在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是().A:结束面试，整理面试记录B:创造和谐的面谈气氛，解除应聘者的紧张和顾虑C:围绕考察目的，对应聘者的实际情况进行
假如某人用20万元投资一个项目，一年后的回报收益是21.5万元，则当期利息为().A:5%B:10%C:7.5%D:7%
年薪制中持股多元化型的薪酬结构是().A:基薪+津贴+养老金计划B:基本薪酬+津贴+风险收入（效益收入和奖金）+养老金计划C:基本薪酬+津贴+含股权、股票期
下列选项中，不是组织中人力资源管理满足企业优势资源的条件是()。A:价值B:稀缺性C:效益性D:不可替代性
实现劳动者与生产资料结合并完成劳动过程是劳动关系的()。A:目的B:性质C:主体D:客体
关于组织人力资源投资意愿的陈述，不正确的有()。A:认为人力资产像物质资产一样可以复制和转让的组织更愿意对人力资源进行投资B:组织更愿意对员工培训那些能够被其
系统绩效考核的方法中，()的目的是建立起一种机制，将组织的重大战略目标转化为各个层次的可量化或可行为化的指标和标准，以增强组织核心的竞争力。A:目标管理法B:
下面不属于敏感性训练目的的有()。A:了解自己如何看待别人及别人如何看待自己B:促使成员的自我知觉更为现实C:增强群体凝聚力D:改善团体之间的友善关系E

随机试题

讲授法的优点不包括（）。
决议是法定文种之一，适用于()的重大决策事项。
泌尿系结石最常见的类型是
健康幼儿的呼吸次数每分钟是
“不折腾”其实是对一个常识的_____：一个正常的社会，必须_____致力于增进
根据《商业银行市场风险管理指引》，下列说法中，正确的有()。A.商业银行应当避免其薪酬制度和激励机制与市场风险管理目标产生利益冲突B.负责市场风险管理工作人
布散于皮肤、肌肉和孔窍的是A.液B.气C.血D.津E.精
Dean分类依据中不包括A.釉质的光泽B.釉质的颜色C.釉质缺损的面积D.釉质的硬度E.釉质的透明度
西红花的功效是A.活血祛瘀，凉血消痈，清心除烦B.活血通经，祛瘀止痛C.活血祛瘀，凉血解毒，解郁安神D.活血祛瘀，利尿消肿，清热解毒E.活血祛
扣件式钢管脚手架将立杆、大横杆、小横杆三杆的交叉点称为主节点，主节点处的立杆和大横杆的连接扣件与大横杆和小横杆的连接扣件之间的距离应小于（　　）。A.450mm

（ ）是一种不主要依赖发起人的信贷或涉及的有形资产，而主要是以项目本身的效益和项目的资产与现金流量为支持的融资方式。A.风险投资 B.项目融资 C.资产证券化

矩阵组织形式的优点包括().A:有利于加强各职能部门之间的协作配合B:有利于顺利完成规划项目，提高企业的适应性C:有利于减轻高层管理人员的负担D:有利于职

在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是().A:结束面试，整理面试记录B:创造和谐的面谈气氛，解除应聘者的紧张和顾虑C:围绕考察目的，对应聘者的实际情况进行

在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是().A:结束面试，整理面试记录B:创造和谐的面谈气氛，解除应聘者的紧张和顾虑C:围绕考察目的，对应聘者的实际情况进行

假如某人用20万元投资一个项目，一年后的回报收益是21.5万元，则当期利息为().A:5%B:10%C:7.5%D:7%

年薪制中持股多元化型的薪酬结构是().A:基薪+津贴+养老金计划B:基本薪酬+津贴+风险收入（效益收入和奖金）+养老金计划C:基本薪酬+津贴+含股权、股票期

下列选项中，不是组织中人力资源管理满足企业优势资源的条件是()。A:价值B:稀缺性C:效益性D:不可替代性

实现劳动者与生产资料结合并完成劳动过程是劳动关系的()。A:目的B:性质C:主体D:客体

关于组织人力资源投资意愿的陈述，不正确的有()。A:认为人力资产像物质资产一样可以复制和转让的组织更愿意对人力资源进行投资B:组织更愿意对员工培训那些能够被其

系统绩效考核的方法中，()的目的是建立起一种机制，将组织的重大战略目标转化为各个层次的可量化或可行为化的指标和标准，以增强组织核心的竞争力。A:目标管理法B:

下面不属于敏感性训练目的的有()。A:了解自己如何看待别人及别人如何看待自己B:促使成员的自我知觉更为现实C:增强群体凝聚力D:改善团体之间的友善关系E

讲授法的优点不包括（）。

决议是法定文种之一，适用于()的重大决策事项。

泌尿系结石最常见的类型是

健康幼儿的呼吸次数每分钟是

“不折腾”其实是对一个常识的_____：一个正常的社会，必须_____致力于增进

根据《商业银行市场风险管理指引》，下列说法中，正确的有()。A.商业银行应当避免其薪酬制度和激励机制与市场风险管理目标产生利益冲突B.负责市场风险管理工作人

布散于皮肤、肌肉和孔窍的是A.液B.气C.血D.津E.精

Dean分类依据中不包括A.釉质的光泽B.釉质的颜色C.釉质缺损的面积D.釉质的硬度E.釉质的透明度

西红花的功效是A.活血祛瘀，凉血消痈，清心除烦B.活血通经，祛瘀止痛C.活血祛瘀，凉血解毒，解郁安神D.活血祛瘀，利尿消肿，清热解毒E.活血祛

扣件式钢管脚手架将立杆、大横杆、小横杆三杆的交叉点称为主节点，主节点处的立杆和大横杆的连接扣件与大横杆和小横杆的连接扣件之间的距离应小于（ ）。A.450mm

（　　）是一种不主要依赖发起人的信贷或涉及的有形资产，而主要是以项目本身的效益和项目的资产与现金流量为支持的融资方式。A.风险投资 B.项目融资 C.资产证券化

“不折腾”其实是对一个常识的_：一个正常的社会，必须_致力于增进

扣件式钢管脚手架将立杆、大横杆、小横杆三杆的交叉点称为主节点，主节点处的立杆和大横杆的连接扣件与大横杆和小横杆的连接扣件之间的距离应小于（　　）。A.450mm