按照劳动争议自身的规定性对劳动争议进行分析，其要点包括（）。A.确定劳动争议的标的 B.分析确定意思表示的意志内容 C.分析确定意思表示所反映的意志内容是否符

admin2020-12-24 45

问题按照劳动争议自身的规定性对劳动争议进行分析，其要点包括（）。

选项 A.确定劳动争议的标的
B.分析确定意思表示的意志内容
C.分析确定意思表示所反映的意志内容是否符合劳动法律法规的规定
D.分析确定意思表示所反映的意志内容是否符合集体合同、劳动合同的规定
E.分析确定意思表示所反映的意志内容是否符合企业内部劳动管理规则的规定

答案ABCDE

解析按照劳动争议自身的规定性对劳动争议进行分析，其要点包括：①确定劳动争议的标的；②分析确定意思表示的意志内容；③分析确定意思表示所反映的意志内容是否符合劳动法律法规、集体合同、劳动合同、企业内部劳动管理规则的规定。

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艾里克森认为童年期良好的人格特征是（）。 (A)希望品质（B)意志品质 (C)目标品质（D)能力品质

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态度转变理论包括（）。 (A)平衡理论（B)认知失调论 (C)社会交换论（D)精神分析论

挫折一侵犯学说的要点包括（）。 (A)人在受挫折后，一定会产生侵犯行为 (B)侵犯强度与目标受阻强度呈正比 (C)抑制侵犯的力量与该侵犯可能受到的...

影响成就动机的因素主要包括（）。 (A)目标的吸引力（B)风险与成敗的主观概率 (C)个体施展才干的机会（D)个体的情绪状态

个体与个体、群体与群体之间争夺一个共同目标的行为，称为（）。 (A)合作（B)竞争 (C)让步（D)妥协

利他行为中有一现象称为“旁观者效应”，其意思是（）。 (A)他人在场有利于促进助人行为 (B)他人在场对利他行为有负面影响 (C)他人在场，会激励...

阻碍个体达到目标的情境及行为受阻时，个体产生的心理紧张状态都是（）。 (A)动机受阻（B)焦虑 (C)需要（D)挫折

个体从事某种实际工作前，对自己可能达到的成就目标的主观估计，称为（）。 (A)主观期望（B)成就水平 (C)抱负水平（D)业绩要求

引起、推动、维持与调节个体行为，使之趋向一定目标的心理过程称为（）。 (A)需要（B)注意 (C)兴趣（D)动机

()是提取仓储物的凭证。 A．入库单 B．收货单 C．移库单 D．仓单

关于环境保护税减免税优惠的表述，正确的有（）。

(2011年)2010年1月1日，甲公司购入乙公司于2009年1月1日发行的面值

190、常规站保护，双母线接线变压器保护启动失灵和解除电压闭锁应采用（）

某公司2018年3月通过挂牌取得一宗土地，土地出让合同约定2018年4月交付，土

商业银行代理保险一般包括（　）。

下列关于移动模架上浇筑预应力混凝土连续梁的说法中，正确的是（）。

足太阳膀胱经循行路线上的3条支脉是 A.面部支脉 B.巅顶部支脉 C

主张以个人的本性和个体发展的需要来确定教育目的，就形成了（　　）。A、神学的教育目的论B、教育无目的论C、个人本位的教育目的论D、社会本位的教育目的论

依据《行政强制法》，下列有关行政机关申请人民法院强制执行需要遵循的规定包括（　）。　　A.行政机关申请人民法院强制执行前，应当催告当事人履行义务　　B.催告书

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