2. 职称考试
  3. 关于员工行为考核中的强制分步法，下列表述正确的是（）A.可以在诊断工作问题时提供准确的信息 B.可以把员工工作行为和工作绩效进行排序 C.前提假设是员工的工作行

关于员工行为考核中的强制分步法，下列表述正确的是（）A.可以在诊断工作问题时提供准确的信息 B.可以把员工工作行为和工作绩效进行排序 C.前提假设是员工的工作行

admin2020-12-24  39
问题 关于员工行为考核中的强制分步法，下列表述正确的是（）
选项 A.可以在诊断工作问题时提供准确的信息
B.可以把员工工作行为和工作绩效进行排序
C.前提假设是员工的工作行为和工作绩效呈正态分布
D.依然不能避免传统考核中绝大多数员工评价雷同的情况发生
答案C
解析对于A项，强制分布法只能把员工分为有限的几种类别，难以比较员工差别，也不能在诊断工作问题时提供准确可靠的信息；B项是排列法的内容；采用强制分布法，可以避免考评者过分严厉或过分宽容的情况发生，克服平均主义，故D项错误。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/4rgQKKKQ
相关试题推荐
随机试题