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通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于( )。 A.敏感性训练
通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于( )。 A.敏感性训练
免费考试题库
2020-05-20
39
问题
通过无结构小组的交互方式来改善行为的组织发展方法属于( )。A.敏感性训练B.调查反馈C.质量圈D.全面质量管理
选项
答案
A
解析
敏感性训练是指通过无结构小组的交互作用方式来改善行为的方法。
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