首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
导游人员运用虚实结合法进行导游讲解时,要注意( )。A.以“实”为主,以“虚”为辅 B.不能“为了讲故事而讲故事” C.选择“虚”的内容要“精”和“活” D.“
导游人员运用虚实结合法进行导游讲解时,要注意( )。A.以“实”为主,以“虚”为辅 B.不能“为了讲故事而讲故事” C.选择“虚”的内容要“精”和“活” D.“
admin
2020-12-24
47
问题
导游人员运用虚实结合法进行导游讲解时,要注意( )。
选项
A.以“实”为主,以“虚”为辅
B.不能“为了讲故事而讲故事”
C.选择“虚”的内容要“精”和“活”
D.“实”为“虚”服务,以“虚”烘托情节
E.多讲有意思的故事
答案
ABC
解析
导游人员运用虚实结合法进行导游讲解时,应注意“虚”与“实”必须有机结合,但以“实”为主,以“虚”为辅,“虚”为“实”服务,以“虚”烘托情节,以“虚”加深“实”的存在,不能“为了讲故事而讲故事”,任何“虚”的内容都必须落到“实”处。另外,还应注意选择“虚”的内容要“精”和“活”。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/5ni8KKKQ
相关试题推荐
培训部门每年编制的预算简报(),一定要包含培训目标及财务分析报告。A.内容应真实B.内容应简洁C.内容应明确D.成本应节省E.方法应简便
岗前培训的会务准备包括()。A.由高层经理人员致欢迎词B.由人力资源部门进行一般性的指导C.由新员工的直属上司执行特定性的指导D.举行新员工座谈会,鼓励
培训部门编制的预算简报的内容必须包括()。A.培训目标及预算草案B.预期收益及财务分析报告C.培训项目及培训成本D.培训目标及财务分析报告
脱产培训不适合用于()。A.培养企业紧缺人员B.全员培训C.为企业未来培养高层次技术人才D.为了引进新设备选送员工进修
实施培训的主要内容不包括()。A.培训B.考核受训者C.考核培训教师D.培训奖惩
在企业员工培训流程的需求确认阶段,首要任务是()。A.需求分析B.确认培训C.提出需求意向D.确定培训人员及受训员工
从培训内容上看,通过自学可以掌握()。A.气质B.观念C.态度D.技能
员工培训采用案例分析法使用于()培训方法。A.激发分析能力B.激发思考能力C.激发创新能力D.适合髙级管理人员的
在管理人员教程中,二级的对象是()。A.具有管理潜能的员工B.具有较高潜力的初级管理能力C.负责核心流程或多项职能的管理人员D.管理业务或项目并对其业绩
在管理人员教程培训中,总体管理培训的培训目的是()。A.塑造领导能力B.开发参与者的企业家潜能C.让参与者准备好进行初级管理工作D.提髙参与者的自我管理
随机试题
子宫内膜癌的可靠确诊方法为
下列属于中国人民银行职责的有( )。
口语教学中应如何平衡准确性与流利性二者的关系?
背景资料 某城市道路改造工程,随路施工的综合管线有0.4MPa的DN500
增长率在成长期较高,在成熟期以后降低,经验数据一般以20%为界;到了衰退阶段,
以下属于认知策略的是()。A.设置学习目标B.对材料进行自我提问C.测验先做简单题目D.考试时监视自己速度和时间
共用题干 下面是某求助者的MMPI测验结果:Pt量表的原始分应当是()。A:24B:30C:32D:34
全国统一的结算公司可以为新的金融衍生品种的推出打基础。()
某企业通过统计研究发现,销售额每增加500万元,需增加管理人员、生产人员和售后人员共10名;新增人员中,管理人员、生产人员和售后人员的比例是1:6:3。该...
电话调查主要适用于民意测验和一些较为简单的市场调查项目。在国内应用最多的情形不包括()。A:普通群体的调查B:关于某特定问题的消费者调查C:对企业的调查(企