2. 职称考试
  3. 运用面谈法收集培训需求信息的优点有( )。A:结论可信度高 B:有利于培训双方相互了解 C:获得员工支持 D:员工更深刻地认识到不足 E:花费时间较少

运用面谈法收集培训需求信息的优点有( )。A:结论可信度高 B:有利于培训双方相互了解 C:获得员工支持 D:员工更深刻地认识到不足 E:花费时间较少

admin2020-12-24  70
问题 运用面谈法收集培训需求信息的优点有( )。
选项 A:结论可信度高
B:有利于培训双方相互了解
C:获得员工支持
D:员工更深刻地认识到不足
E:花费时间较少
答案BCD
解析面谈法的优点包括培训者与培训对象面对面进行交流，可充分了解相关方面的信息。对土作中存在的问题进行双向交流，这样有利于培训双方相互了解，建立信任关系，从而使培训工作得到员工支持。会谈中对于培训者的引导提问，能使培训对象更深刻地认识到工作中存在的问题和自己的不足，激发其学习的动力和参加培训的热情。
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