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金融经济
在绩效评价中,评价者对某位员工的评价往往受到员工所属群体的影响,这种现象称为()。A:晕轮效应 B:趋中倾向 C:刻板印象 D:首因效应
在绩效评价中,评价者对某位员工的评价往往受到员工所属群体的影响,这种现象称为()。A:晕轮效应 B:趋中倾向 C:刻板印象 D:首因效应
admin
2020-12-24
36
问题
在绩效评价中,评价者对某位员工的评价往往受到员工所属群体的影响,这种现象称为()。
选项
A:晕轮效应
B:趋中倾向
C:刻板印象
D:首因效应
答案
C
解析
刻板印象是指个人对他人的看法,往往受到他人所属群体的影响。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/6d2KKKKQ
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