清理盘点现场是商品盘点流程中的一个环节，清理工作主要包括（　　）。 A．整理验收入库的商品 B．统一结清账卡、单据、资料 C．预先鉴别变质...

admin2020-12-24 42

问题清理盘点现场是商品盘点流程中的一个环节，清理工作主要包括（　　）。
A．整理验收入库的商品
B．统一结清账卡、单据、资料
C．预先鉴别变质、损坏的商品
D．提前通知盘点场所的关闭时间
E．清理盘点过程中的错登、漏登情况

选项

答案ABCD

解析盘点现场即仓库或配送中心的保管现场，盘点作业开始之前必须对其进行整理，以提高盘点作业的效率和盘点结果的准确性。清理工作主要包括以下几方面的内容：①盘点前对已验收入库的物品进行整理归入储位，对未验收入库的物品，应区分清楚，避免混淆；②盘点场所关闭前，应提前通知，将需出库配送的商品提前做好准备；③账卡、单据、资料均应整理后统一结清；④预先鉴别变质、损坏商品。

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清理盘点现场是商品盘点流程中的一个环节，清理工作主要包括（　　）。 A．整理验收入库的商品 B．统一结清账卡、单据、资料 C．预先鉴别变质...

一般来说，（　　）应与其他调查方式结合起来使用，才能保证岗位调查资料的完整性和全面性。A.书面调查B.现场观测C.面谈D.背景调查

企业鉴别简历的过程不包括（　　）。A.健康的体魄B.简历分析的预测效度C.简历项目的选择以及评定权重设计的准确性和客观性D.简历填写的真实性

（　　）是员工工作时间的自然极限，是整个时间资源的总量。A.全部实际工作时间B.制度工作时间C.制度内实际工作时间D.日历时间

在填写调查表时应注意的问题不包括（　　）。A.按时间先后顺序，对每一事项详细加以说明B.说明并指出完成各项工作责任的大小、完成各项工作事项所需要的时间以及是否有

员工进入单位后，企业要为其安排合适的岗位。安置工作的原则是（　　）。A.用人所长，人适其岗B.严爱相济，用人不疑C.用人不疑，任人唯贤D.任人唯贤，严爱相济

企业在进行绩效考评时，首先应该确定（　　）。A.工作要项B.绩效标准C.考评方法D.考评类型

竞聘上岗的优点是（　　）。A.对工作认真负责B.采用了能岗匹配原理C.推动了企业改革人事关系D.对员工有促进作用

（　　）是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级。A.技术等级B.工作等级C.劳动定额D.计件单价

（　　）是进入实质性培训工作的第一步。A.教学设计B.选定培训师C.课程设计D.划定课程范围

采用（　　），有助于鉴别出本岗位工作的中心内容和重要项目。A.工作实践法B.工作日志法C.结构调查表D.关键事件法

已知矩阵,则A的秩r(A)等于（）。

根据民事法律制度的规定，下列行为中，属于无效民事法律行为的是（　　）。

某男患者，65岁。患胃癌四年，晚期，已失去手术治疗价值，生命垂危。家属再三恳求医

测绘技术的设计过程包括()。

心理咨询中所需资料的主要内容包括（）。 (A)目前生活、学习、工作的状况 (B)观察记录 (C)心理冲突的性质和强烈程度 (D)家族健康史

一般情况下，事业单位收入有限，且不稳定，对其收入的处理办法是（）。A.应全额上缴财政部门B.应全额上缴主管部门C.应按比例上缴主管部门D.可全部用于本单

黏液的鉴别方法是A.加硝酸汞试剂显砖红色B.加碘试剂显蓝色C.加苏丹Ⅲ显红色D.加10%α-萘酚乙醇试液，再加硫酸显紫红色E.加钌红试液显红色

保温工程的保修期，自()之日起计算。A.保温工程完工B.保温工程验收合格C.竣工验收合格D.节能分部验收合格

视同工伤的情形包括()。A.职工在非工作时间的工作场所外，因自身原因受到事故伤害的B.职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的C.职工在工作时

根据《合同法》规定，当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为()。A.变更B.重新协定C.则上变更D.未变更

清理盘点现场是商品盘点流程中的一个环节，清理工作主要包括（ ）。 A．整理验收入库的商品 B．统一结清账卡、单据、资料 C．预先鉴别变质...

一般来说，（ ）应与其他调查方式结合起来使用，才能保证岗位调查资料的完整性和全面性。A.书面调查B.现场观测C.面谈D.背景调查

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在填写调查表时应注意的问题不包括（ ）。A.按时间先后顺序，对每一事项详细加以说明B.说明并指出完成各项工作责任的大小、完成各项工作事项所需要的时间以及是否有

员工进入单位后，企业要为其安排合适的岗位。安置工作的原则是（ ）。A.用人所长，人适其岗B.严爱相济，用人不疑C.用人不疑，任人唯贤D.任人唯贤，严爱相济

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采用（ ），有助于鉴别出本岗位工作的中心内容和重要项目。A.工作实践法B.工作日志法C.结构调查表D.关键事件法

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某男患者，65岁。患胃癌四年，晚期，已失去手术治疗价值，生命垂危。家属再三恳求医

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心理咨询中所需资料的主要内容包括（）。 (A)目前生活、学习、工作的状况 (B)观察记录 (C)心理冲突的性质和强烈程度 (D)家族健康史

一般情况下，事业单位收入有限，且不稳定，对其收入的处理办法是（）。A.应全额上缴财政部门B.应全额上缴主管部门C.应按比例上缴主管部门D.可全部用于本单

黏液的鉴别方法是A.加硝酸汞试剂显砖红色B.加碘试剂显蓝色C.加苏丹Ⅲ显红色D.加10%α-萘酚乙醇试液，再加硫酸显紫红色E.加钌红试液显红色

保温工程的保修期，自()之日起计算。A.保温工程完工B.保温工程验收合格C.竣工验收合格D.节能分部验收合格

视同工伤的情形包括()。A.职工在非工作时间的工作场所外，因自身原因受到事故伤害的B.职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的C.职工在工作时

根据《合同法》规定，当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为()。A.变更B.重新协定C.则上变更D.未变更

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员工进入单位后，企业要为其安排合适的岗位。安置工作的原则是（　　）。A.用人所长，人适其岗B.严爱相济，用人不疑C.用人不疑，任人唯贤D.任人唯贤，严爱相济

企业在进行绩效考评时，首先应该确定（　　）。A.工作要项B.绩效标准C.考评方法D.考评类型

竞聘上岗的优点是（　　）。A.对工作认真负责B.采用了能岗匹配原理C.推动了企业改革人事关系D.对员工有促进作用

（　　）是根据某项工作的技术复杂程度及劳动繁重程度而划分的等级。A.技术等级B.工作等级C.劳动定额D.计件单价

（　　）是进入实质性培训工作的第一步。A.教学设计B.选定培训师C.课程设计D.划定课程范围

采用（　　），有助于鉴别出本岗位工作的中心内容和重要项目。A.工作实践法B.工作日志法C.结构调查表D.关键事件法

根据民事法律制度的规定，下列行为中，属于无效民事法律行为的是（　　）。