2. 金融经济
  3. 用于测量员工潜在能力和发展前景的心理测评方法是( )。A.成就测评 B.倾向测评 C.人格测评 D.性格测评

用于测量员工潜在能力和发展前景的心理测评方法是( )。A.成就测评 B.倾向测评 C.人格测评 D.性格测评

admin2020-12-24  64
问题 用于测量员工潜在能力和发展前景的心理测评方法是( )。
选项 A.成就测评
B.倾向测评
C.人格测评
D.性格测评
答案B
解析倾向测评是指测评一个人的潜在能力,即可能的发展前景或可能具有的能量。倾向测评的目的,是测量一个人如果经过适当训练,能否成功地掌握某项工作技能。
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