首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
社会工作者在小组工作的成熟阶段,应将工作重点放在()。A:协助组员解决问题 B:协助组员重新建构小组 C:协助组员保持小组经验 D:形成相对稳定的小组关系结构
社会工作者在小组工作的成熟阶段,应将工作重点放在()。A:协助组员解决问题 B:协助组员重新建构小组 C:协助组员保持小组经验 D:形成相对稳定的小组关系结构
admin
2020-12-24
37
问题
社会工作者在小组工作的成熟阶段,应将工作重点放在()。
选项
A:协助组员解决问题
B:协助组员重新建构小组
C:协助组员保持小组经验
D:形成相对稳定的小组关系结构
答案
A
解析
在小组工作的后期即成熟阶段,社会工作者的工作重点在于协助组员解决问题。概括而言,主要包括四个方面:①维持小组的良好互动;②协助组员从小组中获得新的认知;③协助组员把认知转变为行动;④协助组员解决有关问题。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/7axQKKKQ
相关试题推荐
关于职业道德规范“奉献”,理解正确的是()。A.干好本职工作也是一种奉献B.只有多干活少拿钱才是奉献C.只干活不拿钱才是奉献D.兢兢业业地工作是奉献的体现
在日常工作中,从业人员执行操作规程的具体要求包括()。A.牢记操作规程,演练操作规程,坚持操作规程B.背诵操作规程,演练操作规程,创新操作规程C.学习操
按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析,其思维结构包括()。A.确定劳动争议的标的B.分析确定意思表示的意志内容C.确定引起劳动争议的事实和结果D
宽带式工资结构的特点有()。A.不利于工作绩效改进B.支持扁平型组织结构C.不利于工作岗位变动D.不利于员工自我发展E.有利于管理人员的角色转变
工资制度总体设计的前期工作包括()。A.建立绩效管理体系B.工资的市场调查C.确定工资原则与策略D.工资制度的调整E.工作岗位分析与评价
培训效果评估的内容包括()。A.培训的综合效果B.培训报告完成情况C.培训目标达成情况D.培训计划执行情况E.培训工作者的绩效
面试的发展趋势有()。A.提问刚性化B.面试考官的专业化C.面试的形式丰富多样D.测评的内容不断扩展E.非结构化面试成为面试的主流
员工素质测评指导语的内容应包括()。A.素质测评的目的B.强调测评与测验考试的不同C.举例说明填写要求D.填表前的准备工作和填表要求E.测评结果的保密
企业员工在劳动安全卫生保护工作中的职业道德行为准则不包括()。A.安全第一B.注重效率C.预防为主D.以人为本
劳务派遣协议使派遣单位与接受单位双方建立起()。A.实际劳动关系B.劳务派遣关系C.形式劳动关系D.民事法律关系
随机试题
吊装线槽或管路的吊杆直径不应小于()mm。
建设单位申请施工许可证时,向办证机关提供的施工图纸及技术资料应当满足()。
证券公司、证券投资咨询机构发布的证券研究报告,应当载明()事项。 ①“证券研
在项目做出投资决策后,控制项目投资的关键在于( )。
根据唐律,下列说法正确的是:
使用特异性抗体防龋的作用。不包括( ) A.使机体产生抗致龋菌抗体 B.抑
有一台双绕组变压器变比为110±2x2.5%/11kV,分接头实际接于2.5%挡,其实际变比为()。 (A)110/10(B)110/11(C)11...
#_10是实现人的全面发展的唯一方法。
用于产后子宫复原的是A、甲睾酮B、甲羟孕酮C、他莫昔芬D、麦角生物碱E、缩宫素
ERG理论与需要层次理论的区别有( )。A.前者不强调需要层次的顺序B.后者不强调需要层次的顺序C.前者认为某种需要得到满足后,其强烈程度可能还会增强D