关于行为描述面试的说法，不正确的是（） A．它是一种特殊的非结构化面试 B

问题关于行为描述面试的说法，不正确的是（）A．它是一种特殊的非结构化面试B．所有面试问题都是行为性问题C．其假设前提是"说和做存在较高的一致性"D．其实质是识别关键性的工作要求

选项

答案C

解析行为描述面试是一种特殊的结构化面试，它采用的面试问题都是基于关键胜任特征（或称胜任力）的行为性问题。假设前提包括：（1）一个人过去的行为最能预示其未来的行为。（2）说和做是截然不同的两码事。

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