首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
按劳分配的内在要求是( )。A.消灭剥削,实现社会公平 B.消除两极分化,实现共同富裕 C.等量劳动获取等量报酬 D.效率优先,兼顾公平
按劳分配的内在要求是( )。A.消灭剥削,实现社会公平 B.消除两极分化,实现共同富裕 C.等量劳动获取等量报酬 D.效率优先,兼顾公平
admin
2020-12-24
13
问题
按劳分配的内在要求是( )。
选项
A.消灭剥削,实现社会公平
B.消除两极分化,实现共同富裕
C.等量劳动获取等量报酬
D.效率优先,兼顾公平
答案
C
解析
本题考查按劳分配的内在要求。等量劳动获取等量报酬是按劳分配的内在要求。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/7xuKKKKQ
相关试题推荐
与其他资源相比,人力资源的独特特征包括()。A:生产性与消费性B:能动性C:时效性D:可用性E:社会性和可变性
决定工作满意度的重要因素包括()。A:精神需求满足程度B:公平的待遇C:合作的伙伴和上级D:社会影响E:员工的人格特征及其与工作的匹配
在组织中,管理者减少社会懈怠的途径有()。A:使得个体的贡献可以被衡量和界定B:使成员感觉自己的工作对团体是重要的、有价值的C:控制团体的规模D:促进相互
社会懈怠是指个体在组织中努力水平下降的现象,造成这种现象的原因有()。A:个体认为自己的努力不容易被衡量B:个体认为自己的努力得不到回报C:团体工作容易出现
下列关于情绪和情感的描述正确的有()。A:情绪是与有机体的生理需要能否被满足相联系的体验B:情感是与人的社会需要相联系的复杂而高级的体验C:情感体验发生在先
关于偏见的说法,正确的是()。A:偏见与态度中的情感成分没有关系B:社会群体间的利害冲突会导致偏见的产生C:偏见是对某一个人或团体所持有的一种不公平、不合理
关于价值观的说法,正确的是()。A:价值观既是一种个体现象、社会现象,也是一种文化现象B:价值规随情境不同而改变C:价值观不是内隐的,而是外显的D:价值观
中国人的价值观取向()。A:以“己”为中心的价值观B:以社会、关系、情境为中心的价值观C:法规与宗教D:差序格局E:追求富贵
关于工作时间的说法,正确的是()。A:用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日B:用人单位可以自行决定实行不定时工作制C:用人单位实行综合计算工时工作制应当向
根据《企业所得税法实施条例》,企业发生的职工福利费支出不超过()的14%的部分,准予扣除。A:工资福利总额B:工资薪金总额C:职工缴纳社会保险费总额D:职
随机试题
急诊留院观察病案交接班时,应有()。 A.上级医师查房记录 B.主管医师意见
下列设施中属于职业卫生设施的有()
下列不属于流动资产的是()。
市场效果:是指在一定的市场结构下,通过一定的市场行为使某一产业在价格、产量、费用、利润、产品质量和品种以及在技术进步等方面所达到的某种状况。根据上述定义,...
离岸基金是指一国(地区)的证券投资基金组织在他国(地区)发售证券投资基金份额,并将募集的资金投资于( )证券市场的证券投资基金。A.本国(地区)B.他国(
一个袋子中装有大小、形状均相同的10个球,且分别标有编号1,2,…,10,从中任意取出两个球,记下取出球的编号,则使得取到的两个球中一个编号大于5,另一个...
Q波型急性心肌梗死心电图特征为A.宽而深的Q波,ST段呈弓背向上抬高,T波倒置B.宽而深的Q波,ST段降低,T波拾高C.宽而深的Q波,ST段降低,T波
企业人员需求预测方法中,()不属于量化分析方法。A.德尔菲预测法B.趋势外推法C.马尔可夫分析法D.转换比率法
人类需要分为以下几种类型( )。 A.按需要的起源来划分,分为生理性需要和心理性需要 B.按需要的起源来划分,分为生理性需要和社会性需要 C....
下列招标人行为中,属于排斥投标人或潜在投标人的是()。A:要求投标人具有履行合同的能力B:向5家以上符合资质条件的投标人发出投标邀请书C:为保证施工质量指定