2. 职称考试
  3. 我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标包括（ ）。A.建立规范化的信息采集制度 B.建立现代化的信息发布手段 C.保证统计调查资料的及时性、准确性 D.

我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标包括（ ）。A.建立规范化的信息采集制度 B.建立现代化的信息发布手段 C.保证统计调查资料的及时性、准确性 D.

admin2020-12-24  24
问题 我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标包括（    ）。
选项 A.建立规范化的信息采集制度
B.建立现代化的信息发布手段
C.保证统计调查资料的及时性、准确性
D.建立科学化的工资指导价位制定方法
E.保证工资指导价位能真实反映劳动力价格
答案ABCDE
解析我国劳动力市场工资指导价位制度仍在建设、完善之中。制度建设的总体目标是,建立以中心城市为依托,广泛覆盖各类职业(工种),国家、省(自治区)、市多层次汇总发布的劳动力市场工资指导价位制度,使之成为科学化、规范化、现代化的劳动力市场的有机组成部分。具体目标是:1.建立规范化的信息采集制度,保证统计调查资料的及时性、准确性;2.建立科学化的工资指导价位制定方法,保证工资指导价位能真实反映劳动力价格.并体现政府宏观指导意图;3.建立现代化的信息发布手段,使工资指导价位直接、及时、便捷地服务于企业和劳动者。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/82gQKKKQ
相关试题推荐
随机试题