高层管理人员培训以灌输（）为主，运用讨论学习等方法 A．理念能力 B．人际

问题高层管理人员培训以灌输（）为主，运用讨论学习等方法A．理念能力B．人际交往能力C．专业技能D．学习能力

选项

答案A

解析

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