工资制度总体设计的前期工作包括()。

tikufree2019-12-17  16

问题 工资制度总体设计的前期工作包括()。

选项 A:个人业绩考评B:工资的市场调查C:确定工资原则与策略D:工资制度的调整E:工作岗位分析与评价

答案BCE

解析制定健全、合理的薪酬制度是人力资源管理中的一项重大决策,因此,需要有一套完整、正规的程序(如下图所示)。 [img]/upload/tiku/192/3603705_1.jpg[/img]
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