通过增加生产要素的投入而实现的生产规模的扩大和总产出的增加，这种扩大再生产的类型是( )。A.内涵扩大再生产 B.简单再生产 C.集约型扩大再生产 D.外延扩大

admin2020-12-24 61

问题通过增加生产要素的投入而实现的生产规模的扩大和总产出的增加，这种扩大再生产的类型是( )。

选项 A.内涵扩大再生产
B.简单再生产
C.集约型扩大再生产
D.外延扩大再生产

答案D

解析本题考查社会主义再生产的特点。社会主义再生产的典型特征是扩大再生产。扩大再生产从其实现的方式来看，分为外延的扩大再生产和内涵的扩大再生产。外延的扩大再生产是指单纯依靠增加生产资料和劳动力的数量以及扩大生产场所来扩大生产规模。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/9XuKKKKQ

相关试题推荐

支持企业年金的要素包括（　　）。A.建立运行规则B.制定税收优惠政策C.设立经办机构D.建立风险预防和担保机制E.实施监督管理
在一情况下，延长工作时间的限制条件包括（　　）。A.企业生产经营需要B.必须与职工代表大会协商C.劳动者不自愿的情况下，必须给予劳动者三倍工资D.必须与工
使用招聘金字塔模型，可以帮助组织确定合理的招聘（　　）。A.规模B.预算C.来源D.时间
智力是个体从事心智活动的要素，包括（　　）。A.记忆力B.推理能力C.社交技能D.关系处理能力E.空间感觉能力
关于绩效考核指标体系的设计步骤，下列说法正确的有（　　）。A.第一步为通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标B.工作分析和业务流程分析一适用于规模较小的企
一而言，团体的发展依次经历的阶段是（　　）。A.形成期—规范期—冲突期—产出期—结束期B.形成期—冲突期—规范期—产出期—结束期C.形成期—产出期—冲突期—
作为一种团队奖励计划，在生产部门实行收益分享计划的好处是（　　）。A.降低员工的福利成本B.使生产部门的团队凝聚力增强C.降低生产部门对优秀员工的需求D.
根据以下材料，回答93-96题 G医药有限公司成立于2005年，拥有大批核心的高素质研发人员和销售人员，是西南地区的重点医药生产和流通企业之一。由于近年...
与雇佣管理、人事管理发展阶段相比较，人力资源管理阶段的特点是（　　）。A.将人力作为资本来看待B.短期导向，以行政事务性工作为主C.把员工看作是简单的生产手
对企业决策管理层的培训开发的主要内容应当包括（　　）。A.经营管理知识B.经营管理意识C.经营技能D.领导技能E.生产操作技能

随机试题

2013年医药工业规模以上企业实现主营业务收入21681.6亿元，同比增长17
无店铺经营的房地产经纪机构，通常（）。(2012年真题)
A.参苓白术散 B.清热泻脾散 C.黄连解毒汤 D.泻心导赤散 E.六味
详细可行性研究即通常所说的可行性研究。是在机会研究的基础上，进一步对项目建设的可
物业服务企业培训体系包括一级培训体系和二级培训体系。二级培训体系的特点包括()
邹某系甲市税务局局长，同时也是所在省的省级人民代表大会代表，由于其同时涉嫌故意
A.管间牙本质 B.球间牙本质 C.管周牙本质 D.前期牙本质 E.骨样牙本质刚形成尚未钙化的牙本质是
一大面积烧伤患者，入院时表现为头晕、乏力、恶心、呕吐，不渴，尿量每小时31ml，尿比重1.027，血压87/77mmHg,血钠为139mmol/L,中心静...
试论述动作技能与智慧技能的关系。
大户型及别墅客户的消费特征表现在（　　）等方面。A.置业经验非常丰富，对物业有自己独有的判断B.关注生活便利性、舒适性，要求有较好的小区环境和物业服务C.表

通过增加生产要素的投入而实现的生产规模的扩大和总产出的增加，这种扩大再生产的类型是( )。A.内涵扩大再生产 B.简单再生产 C.集约型扩大再生产 D.外延扩大

支持企业年金的要素包括（ ）。A.建立运行规则B.制定税收优惠政策C.设立经办机构D.建立风险预防和担保机制E.实施监督管理

在一情况下，延长工作时间的限制条件包括（ ）。A.企业生产经营需要B.必须与职工代表大会协商C.劳动者不自愿的情况下，必须给予劳动者三倍工资D.必须与工

使用招聘金字塔模型，可以帮助组织确定合理的招聘（ ）。A.规模B.预算C.来源D.时间

智力是个体从事心智活动的要素，包括（ ）。A.记忆力B.推理能力C.社交技能D.关系处理能力E.空间感觉能力

关于绩效考核指标体系的设计步骤，下列说法正确的有（ ）。A.第一步为通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标B.工作分析和业务流程分析一适用于规模较小的企

一而言，团体的发展依次经历的阶段是（ ）。A.形成期—规范期—冲突期—产出期—结束期B.形成期—冲突期—规范期—产出期—结束期C.形成期—产出期—冲突期—

作为一种团队奖励计划，在生产部门实行收益分享计划的好处是（ ）。A.降低员工的福利成本B.使生产部门的团队凝聚力增强C.降低生产部门对优秀员工的需求D.

根据以下材料，回答93-96题 G医药有限公司成立于2005年，拥有大批核心的高素质研发人员和销售人员，是西南地区的重点医药生产和流通企业之一。由于近年...

与雇佣管理、人事管理发展阶段相比较，人力资源管理阶段的特点是（ ）。A.将人力作为资本来看待B.短期导向，以行政事务性工作为主C.把员工看作是简单的生产手

对企业决策管理层的培训开发的主要内容应当包括（ ）。A.经营管理知识B.经营管理意识C.经营技能D.领导技能E.生产操作技能

2013年医药工业规模以上企业实现主营业务收入21681.6亿元，同比增长17

无店铺经营的房地产经纪机构，通常（）。(2012年真题)

A.参苓白术散 B.清热泻脾散 C.黄连解毒汤 D.泻心导赤散 E.六味

详细可行性研究即通常所说的可行性研究。是在机会研究的基础上，进一步对项目建设的可

物业服务企业培训体系包括一级培训体系和二级培训体系。二级培训体系的特点包括()

邹某系甲市税务局局长，同时也是所在省的省级人民代表大会代表，由于其同时涉嫌故意

A.管间牙本质 B.球间牙本质 C.管周牙本质 D.前期牙本质 E.骨样牙本质刚形成尚未钙化的牙本质是

一大面积烧伤患者，入院时表现为头晕、乏力、恶心、呕吐，不渴，尿量每小时31ml，尿比重1.027，血压87/77mmHg,血钠为139mmol/L,中心静...

试论述动作技能与智慧技能的关系。

大户型及别墅客户的消费特征表现在（ ）等方面。A.置业经验非常丰富，对物业有自己独有的判断B.关注生活便利性、舒适性，要求有较好的小区环境和物业服务C.表

支持企业年金的要素包括（　　）。A.建立运行规则B.制定税收优惠政策C.设立经办机构D.建立风险预防和担保机制E.实施监督管理

在一情况下，延长工作时间的限制条件包括（　　）。A.企业生产经营需要B.必须与职工代表大会协商C.劳动者不自愿的情况下，必须给予劳动者三倍工资D.必须与工

使用招聘金字塔模型，可以帮助组织确定合理的招聘（　　）。A.规模B.预算C.来源D.时间

智力是个体从事心智活动的要素，包括（　　）。A.记忆力B.推理能力C.社交技能D.关系处理能力E.空间感觉能力

关于绩效考核指标体系的设计步骤，下列说法正确的有（　　）。A.第一步为通过工作分析与业务流程分析确定绩效评价指标B.工作分析和业务流程分析一适用于规模较小的企

一而言，团体的发展依次经历的阶段是（　　）。A.形成期—规范期—冲突期—产出期—结束期B.形成期—冲突期—规范期—产出期—结束期C.形成期—产出期—冲突期—

作为一种团队奖励计划，在生产部门实行收益分享计划的好处是（　　）。A.降低员工的福利成本B.使生产部门的团队凝聚力增强C.降低生产部门对优秀员工的需求D.

与雇佣管理、人事管理发展阶段相比较，人力资源管理阶段的特点是（　　）。A.将人力作为资本来看待B.短期导向，以行政事务性工作为主C.把员工看作是简单的生产手

对企业决策管理层的培训开发的主要内容应当包括（　　）。A.经营管理知识B.经营管理意识C.经营技能D.领导技能E.生产操作技能

大户型及别墅客户的消费特征表现在（　　）等方面。A.置业经验非常丰富，对物业有自己独有的判断B.关注生活便利性、舒适性，要求有较好的小区环境和物业服务C.表