首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
岗位分类总的原则是:以()为中心,从实际出发。A:事 B:人 C:工作 D:职位
岗位分类总的原则是:以()为中心,从实际出发。A:事 B:人 C:工作 D:职位
admin
2020-12-24
68
问题
岗位分类总的原则是:以()为中心,从实际出发。
选项
A:事
B:人
C:工作
D:职位
答案
A
解析
岗位分类是在岗位调查、分析、设计和岗位评价的基础上,采用科学的方法,根据岗位自身的性质和特点,对企事业单位中全部岗位,从横向与纵向两个维度上所进行的划分。其总的原则是:以“事”为中心,从实际出发,岗位的划类、归级、列等要力求适用、准确、可靠和精简。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/AHxQKKKQ
相关试题推荐
()的主要作用是对岗位评价的计量误差进行调整。A:总体加权B:局部加权C:内部加权D:外部加权
岗位薪酬体系是根据每个岗位的()来确定薪酬等级的。A:薪酬幅度B:薪酬水平C:实际价值D:相对价值
对所有岗位的评价只需参照级别的定义套入合适的级别里的工作岗位评价方法是()。A:排列法B:分值法C:分类法D:评分法
下列各选项不属于岗位评价基本功能的是()。A:为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据B:量化岗位的综合特征C:横向比较岗位的综合价值D:纵向比较岗位的综合价
工作岗位评价标准不包括()标准。A:指标的分级B:指标的量化C:评价的方法D:评价的流程
以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是()。A:评价中心是现有的人员B:以岗位员工的工作活动为对象C:是工作岗位分析的延续D:为岗位的分类分级提供了前提
()反映了一个工作群所有活动或者一个过程中各步骤的有关技能模块的集合。A:技能模块B:技能等级C:技能种类D:技能单元
()是指从事某项具体工作任务所需要的技术或者知识。A:技能模块B:技能等级C:技能种类D:技能单元
()即现实的付出,指人力资源个体在工作岗位上的活动是已经付出的劳动。A:凝固劳动B:潜在劳动C:流动劳动D:实现的价值
确定岗位评价要素和指标时,要使不同岗位之间可以在时间上或空间上进行对比,这体现了(I的原则。A:少而精B:综合性C:可比性D:重要性
随机试题
单位施工组织设计中应对()等专项工程所采用的施工方案进行必要的验算和说明。 A
下列选项中,( )是对人身保险与社会保险区别的正确说法。 A、人身保险的经营
在国家级风景名胜区内()等重大建设工程的审批权限集中在中央政府部门,特别规定其
(2017年)根据增值税法律制度的规定,增值税一般纳税人发生的下列应税行为中,适
投资教育规划的原则中提前规划的必要性体现在()。
在设计施工总承包合同模式下,关于缺陷责任期的说法正确的是()
2014年5月,红星公司“应收账款”总分类账户的借方发生额为3500元,涉及的三
A
气焊电石起火时,可以采用的灭火材料或器材是()。 A干砂 B水 C四氯化碳灭火器 D泡沬灭火器
下列关于个人住房装修贷款的表述,错误的是()。A.个人住房装修贷款保证人为贷款银行认可的具有代偿能力的个人或单位B.开办住房装修贷款业务的银行有签订特约装