（）信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。

Freeti2019-12-17 74

问题（）信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。

选项 A.培训及时性B.培训有效性C.培训广泛性D.培训可信性

答案A

解析本题考查的是培训及时性的相关知识培训及时性信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。培训的实施必须有前瞻性，不能何时需要何时再培训，应当在岗位工作需要前就做好培训，以适应新工作的需要。同时，培训也不能太提前，这样有可能在工作需要时再进行补充培训或强化培训，否则会因为受训人忘记培训内容而失去或者削弱培训作用，使培训效果大打折扣。

转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/B5fEKKKQ

相关试题推荐

某材料自甲、乙两地采购，支付方式采用两票制。相关信息如下表所示，以下表格中原价和
在所有者权益变动表上，企业至少应当单独列示反映的信息有（　　）。
下列各项中，关于会计信息质量要求的说法正确的有（　　）。
为了充分体现会计信息质量的及时性要求，企业正确的做法有（）。
下列不属于会计信息质量要求的有（　）。
在会计信息的质量要求中，要求合理核算可能发生的费用和损失的要求是指（）。
下列各项中，属于会计信息使用者的有（）。
下列各项中，关于企业会计信息可靠性表述正确的有（）。
下列各项中，符合会计信息质量要求的有（　）。
（）界定了会计信息的时间段落，为分期结算账目和编制财务会计报告等奠定了理论与实

随机试题

由病人的家长、家属或他人作出求医决定的求医类型是 A、主动求医型 B、被动
项目评估过程中，一个项目若要有较强的偿债能力，一般情况下，()。
根据合同法律制度的规定,下列说法中不正确的有()
在工程合同履行过程中出现施工合同无效导致价款纠纷的处理原则，以下说法正确的是（
2007年中部六省城镇单位就业人员平均工资的中位数为（）。
关于车辆购置税，下列说法正确的是（）。
雄黄内服的用量为
估价师不能在开始估价之前就征求委托人或估价利害关系人对估价结果的意见，一般也不能
受暑感寒，证见：发热恶寒，无汗，腹痛吐泻，头重身痛，胸闷不舒，苔白腻,脉浮，首选
稳健公司治理原则要求，员工薪酬应该与()有效挂钩。A.审慎性风险行为B.学历C.岗位职责D.年龄

（ ）信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。

某材料自甲、乙两地采购，支付方式采用两票制。相关信息如下表所示，以下表格中原价和

在所有者权益变动表上，企业至少应当单独列示反映的信息有（ ）。

下列各项中，关于会计信息质量要求的说法正确的有（ ）。

为了充分体现会计信息质量的及时性要求，企业正确的做法有（）。

下列不属于会计信息质量要求的有（ ）。

在会计信息的质量要求中，要求合理核算可能发生的费用和损失的要求是指（）。

下列各项中，属于会计信息使用者的有（）。

下列各项中，关于企业会计信息可靠性表述正确的有（）。

下列各项中，符合会计信息质量要求的有（ ）。

（）界定了会计信息的时间段落，为分期结算账目和编制财务会计报告等奠定了理论与实

由病人的家长、家属或他人作出求医决定的求医类型是 A、主动求医型 B、被动

项目评估过程中，一个项目若要有较强的偿债能力，一般情况下，()。

根据合同法律制度的规定,下列说法中不正确的有()

在工程合同履行过程中出现施工合同无效导致价款纠纷的处理原则，以下说法正确的是（

2007年中部六省城镇单位就业人员平均工资的中位数为（）。

关于车辆购置税，下列说法正确的是（）。

雄黄内服的用量为

估价师不能在开始估价之前就征求委托人或估价利害关系人对估价结果的意见，一般也不能

受暑感寒，证见：发热恶寒，无汗，腹痛吐泻，头重身痛，胸闷不舒，苔白腻,脉浮，首选

稳健公司治理原则要求，员工薪酬应该与()有效挂钩。A.审慎性风险行为B.学历C.岗位职责D.年龄

（）信息是指培训的实施与需求在时间上是否相对应。

在所有者权益变动表上，企业至少应当单独列示反映的信息有（　　）。

下列各项中，关于会计信息质量要求的说法正确的有（　　）。

下列不属于会计信息质量要求的有（　）。

下列各项中，符合会计信息质量要求的有（　）。