首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
清查库存现金应采用的方法是( )。A.实地盘点法 B.技术分析法 C.对账单法 D.查询核实法
清查库存现金应采用的方法是( )。A.实地盘点法 B.技术分析法 C.对账单法 D.查询核实法
admin
2020-12-24
39
问题
清查库存现金应采用的方法是( )。
选项
A.实地盘点法
B.技术分析法
C.对账单法
D.查询核实法
答案
A
解析
库存现金的清查采用实地盘点法来确定实存数,然后再与库存现金日记账的账面余额核对,查明账实是否相符及盈亏情况。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/BE3KKKKQ
相关试题推荐
关于冲突管理理论中冲突的解决方法,正确的有()。A.劳资双方因工资增长方案的分歧引发的冲突应采用上级仲裁法来解决B.对员工怠工可以采取拖延法来解决C.员工之
下列减少组织中社会懈怠的方法中,效果最差的是()。A.使个体的贡献可以被正确地衡量B.使员工觉得自己对组织是有用的C.控制组织的规模D.平等对待每
()在团体中进行决策时,人们往往会比个人决策时更倾向与冒险或保守,向某一个极端偏斜,从而背离最佳决策。A.团体极化B.团体思维C.具名团体技术D.阶
下列决策技术中,不是所有决策成员同时参与的是()。A.头脑风暴法B.德尔菲技术C.具名团体技术D.阶梯技术
关于头脑风暴法,说法正确的是()。A.个人决策常用的技术B.如果说出错误的观点会遭到批评C.人越多越好D.鼓励创造性思维
不需要安排团体成员面对面进行讨论的团体决策方法是()。A.头脑风暴法B.德尔菲技术C.具名团体技术D.阶梯技术
A公司最近出现了大量的人员离职的现象,通过调查发现,很多员工对公司非常不满,公司决定采取措施和方法改变这种状况。案例中,员工表现不满主要是通过()方式。A.
A公司最近出现了大量的人员离职的现象,通过调查发现,很多员工对公司非常不满,公司决定采取措施和方法改变这种状况。工作满意度的决定因素包括()。A.工作的挑战
某IT企业是位于中关村的一家公司。在成立初期技术部门的员工常常需要处理大量具有挑战性的工作,员工们士气高涨。公司因此得到了较快的发展。在过去的3年里,公司...
关于内部人推荐法的说法,正确的是( )。A.推荐之前推荐人往往对员工与职位进行匹配分析B.这种方法的招聘成本一般比广告招聘的成本高C.这种方法介绍来的新员
随机试题
(81-83题共用备选答案) A.吮指习惯 B.吐舌习惯 C.口呼吸习惯
衡量一个牙是否为良好基牙的最重要指标是 A、牙槽骨的量 B、牙槽骨的密度
关于非结构化面试,以下说法错误的是()。
属于黏痰溶解剂,适用于大量痰液堵塞气管导致呼吸困难的祛痰药物是
建设项目竣工环境保护验收时,生态调查的主要内容包括()。 A.针对建设项目
(2005年4月)构建学习化社会的理想主要体现的是()。A.前制度化教育B.制度化教育C.非制度化教育D.正规教育
“人是因为哭了才发愁,因为动手打了才生气,因为发抖才害怕”,这是( )的观点。A、情绪的外周理论B、情绪的丘脑理论C、情绪的认知理论D、情绪的动机一分化
资本主义经济危机爆发的根源是( )。A.社会生产和社会需求之间的矛盾B.无产阶级和资产阶级之间的矛盾C.生产社会化和资本主义私有制之间的矛盾D.社
吗啡受体活性部位模型说明镇痛药分子必须具有的结构部分是()。A.有一个正电中心与受体表面的阴离子部位相结合B.有一个负电中心与受体表面的阳离子部位相结合C.
某企业第三个薪酬等级的薪酬区间中值为3000元,薪酬浮动率为20%,该薪酬等级内部有由低到高划分为4个薪酬级别,各薪酬级别之间的差距是等差的,则第3级别的...