首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为()。A.技术性失业 B.摩擦性失业 C.结构性失业 D.季节性失业
劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为()。A.技术性失业 B.摩擦性失业 C.结构性失业 D.季节性失业
admin
2020-12-24
58
问题
劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业称为()。
选项
A.技术性失业
B.摩擦性失业
C.结构性失业
D.季节性失业
答案
B
解析
摩擦性失业是指劳动者进入劳动力市场寻找工作直至获得就业岗位时所产生的时间滞差,以及劳动者在就业岗位之间的变换所形成的失业。它反映了劳动力市场经常的动态性变化,表明劳动力经常处于流动过程之中。所以,摩擦性失业是一种岗位变换之间的失业。因此,本题应该选B。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/BOmQKKKQ
相关试题推荐
职业技能的特点是()。 (A)推陈出新的时代性(B)岗位职责的专业性 (C)工种级别的层次性(D)履职过程的综合性
关于践行“公道”的理解中,正确的是()。 (A)所谓平等待人,即尊重人格,但服务方式可以有所不同 (B)所谓按照贡献取酬,即多劳多得,不劳动者...
如果你新到一岗位,压力很大,你感到特别劳累,如果再这样持续下去,医生警告,你的身体可能会出状况。这时,你的处理方式会是()。 (A)请假休息...
从业人员坚守工作岗位的具体要求是()。A.遵守规定B.履行职责C.临危不惧D.勇于牺牲
职业化是指()。A.围绕某一职业目标确立的岗位固定化、学习终身化的分工模式B.按照职业道德要求制定的工作状态标准化、规范化、制度化C.培养某一领域高素质专业
践行职业纪律的要求包括()。A.学习岗位规则B.执行操作规程C.遵守行业规范D.严守法律法规
定员定额标准的内容包括( )A.岗位培训标准B.岗位员工规范C.时间定额标准D.双重定额标准E.产量定额标准
在面试过程中,面试考官可以考察应聘者( )A.相关知识的掌握程度B.判断、分析问题的能力C.衣着外貌、风度气质D.应聘者现场的应变能力E.是否符合岗位
工作说明书的内容包括( )A.监督与岗位关系B.性别要求C.劳动条件和环境D.绩效考评E.身体条件和资历
管理岗位知识能力规范的内容不包括( )A.能力要求B.年龄要求C.知识要求D.经历要求
随机试题
患者,男,60岁。因心前区疼痛2小时前来就诊。心电图示急性前壁心肌梗死,偶发室性
(2011年)关于砌筑砂浆的说法,正确的是()。
.“法学作为科学无力回答正义的标准问题,因而是不是法与是不是正义的法是两个必须分
从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:
下列说法正确的是 A.表中计算中国谷物单产和世界谷物单产所用的土
饭店业中最常用的特许经营是()。 A.产品特许经营 B.经营模式特许经营
62岁,绝经10年,阴道流血1个月,宫颈正常,诊刮病理为:子宫内膜癌,宫腔深9.
受理业务后,对于接入380(220)伏电网的分布式新能源发电项目,应在()个工作日内向客户出具并网意向函,对于接入10(20)千伏电网的分布式新能源发电项...
后张法施工预应力混凝土,孔道长度为12.00m,采用后张混凝土自锚低合金钢筋。钢筋工程量计算的每孔钢筋长度为( )。A、12.00mB、12.15mC、
假定某企业为工业企业,2019年全年经营业务如下: (1)取得不含税销售收入2500万元,销售成本1343万元; (2)发生销售费用670万元(其中广...