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与一般运作过程相比较,项目薪酬管理有更强的激励作用。薪酬管理属于项目管理项目的工
与一般运作过程相比较,项目薪酬管理有更强的激励作用。薪酬管理属于项目管理项目的工
题库总管
2019-12-17
32
问题
与一般运作过程相比较,项目薪酬管理有更强的激励作用。薪酬管理属于项目管理项目的工作内容。 ()
选项
A.绩效管理 B.人力资源管理C.费用管理 D.沟通管理
答案
A
解析
绩效管理及考核一般由下述几项内容组成:(1)绩效管理计划;(2)绩效沟通;(3)绩效考核与评价;(4)薪酬管理,因为项目管理极具创造性和风险性,项目的薪酬管理一定要具有较一般运行管理更强的激励作用,使薪酬管理与绩效考核紧密结合在一起。
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