首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
下列金融衍生工具中,赋予持有人的实质是一种权利的是( )。A.金融期货 B.金融期权 C.金融互换 D.金融远期
下列金融衍生工具中,赋予持有人的实质是一种权利的是( )。A.金融期货 B.金融期权 C.金融互换 D.金融远期
admin
2020-12-24
33
问题
下列金融衍生工具中,赋予持有人的实质是一种权利的是( )。
选项
A.金融期货
B.金融期权
C.金融互换
D.金融远期
答案
B
解析
金融期权是指以金融商品或金融期货合约为标的物的期权交易。具体地说,其购买者在向出售者支付一定费用后,就获得了能在规定期限内以某一特定价格向出售者买进或卖出一定数量的某种金融商品或金融期货合约的权利。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/D2cKKKKQ
相关试题推荐
根据期望理论,能够影响动机的因素是()。A:情境B:能力C:工具D:人际关系
对于采用稳定战略的企业,适合的薪酬管理思路是()。A:在短期内提供较低的基本薪酬,在长期实行奖金或股票期权计划B:基本薪酬所占比重较大,薪酬水平略高于市场平均
在职业兴趣类型中,有运动或机械操作能力,喜欢机械、工具、植物或动物,偏好户外活动的类型是( )。A.现实型B.企业型C.社会型D.艺术型
根据弗罗姆的期望理论,员工对一旦完成任务就可以获得报酬的信念称为()。A.效价B.期望C.工具D.动机
关于股票期权计划的陈述,正确的有()。A.对于上市公司和非上市公司,都可以采用股票期权计划B.股票期权获受人到期可以行权也可放弃C.股票期权既是员工的权利
“可以租用,何必拥有”反映的是()组织形式的实质。A.事业部制B.团队C.无边界D.虚拟
在期望理论中,个人对绩效与获得报酬之间关系的估计称为()。A.工具B.效价C.期望D.动机
下列职业生涯管理方法中,属于组织层次的方法有()。A:提供内部劳动力市场信息B:给个人提供自我评估工具和机会C:成立潜能评价中心D:实施培训与发展项目E
下列绩效奖励计划中,属于长期奖励计划的是()。A:现股计划B:开发新产品奖励计划C:期股计划D:绩效加薪计划E:期权计划
是否拥有大学毕业证书与一个人是否具有高生产率之间存在一定的联系,因而,企业把大学毕业文凭作为筛选员工的工具之一是有一定道理的,这种观点与关于高等教育作用的...
随机试题
(73-74题共用备选答案) A.茜草 B.藕节 C.地榆 D.仙鹤草
基金赎回费率不得超过基金份额赎回金额的()。
下列关于隧道水害的防治措施叙述有误的是()。
下列有关信用风险缓释工具说法错误的是()。
厥证虚证而见气息微弱,张口自汗,肤冷肢凉,脉沉微细,可用下列何方灌救
燃气管道穿越铁路、高速公路时,燃气管道外应加()并提高燃气管道的()。A、套管B、绝缘防腐等级C、支架D、管壁厚度E、防水处理
下列哪一情形不属于“挪用公款归个人使用”?A:国家工作人员甲,将公款借给其弟炒股B:国家机关工作人员甲,以个人名义将公款借给原工作过的国有企业使用C:某县工
下列工作分析方法中,属于以工作为基础的系统性工作分析方法的是()。A:临界特质分析法B:关键事件法C:工作要素法D:能力要求法
下列选项中,不属于房地产的特点的是()。A.用途多样B.流动性C.保值增值D.供给有限
下列属于速动资产的是()。A:存货B:预付账款C:其他应收款D:待摊费用