关于工资差别的说法错误的是（）。A.人们不仅关心工资水平，也关心工资差别 B.工资差别具有重新配置人力资源的功能 C.工资差别的形成，原因之一在于劳动者的素质

admin2020-12-24 58

问题关于工资差别的说法错误的是（）。

选项 A.人们不仅关心工资水平，也关心工资差别
B.工资差别具有重新配置人力资源的功能
C.工资差别的形成，原因之一在于劳动者的素质和技能并不完全相同
D.政府应努力消除不同企业的同类劳动者之间存在的工资差别

答案D

解析选项D错误，工资差别存在必然是长期的。工资差别从本质上讲是同劳动相联系的，只要劳动者的素质和技能不完全相同，工资差别就不可能消除；工资差别的存在同市场经济中价格差别的存在一样，具有在整个社会范围内不断重新配置资源的功能，激励劳动者从低生产率的岗位向高生产率地方转移。

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关于依法解除合同的说法，正确的是()。A:发生不可抗力的一方当事人可以解除合同，但是应当承担违约责任B:当事人一方发生根本违约的情况下，对方有权解除合同C:

()是按作业班组共同完成生产任务量的多少计算计件工资，然后在作业班组内将工资合理分配到个人的工资形式。A:集体计件工资B:间接计件工资C:累进计件工资D:

所谓X非效率是指在垄断企业等大型组织内部存在着资源配置的低效率状态，可以用公式表示为()。A:最低成本／超额成本B:超额成本／最低成本C:最低成本／固定成本

关于寄售的优点说法不正确的是()。A:有利于供应商节省其在产品库存方面的仓库建设投资和日常仓储管理方面的投入B:大大降低产品的仓储成本C:增加了采购成本D

按照迈克尔·波特的观点，下列情形中，供应商讨价还价能力较弱的是()。A:供应商所处行业由少数几家企业控制B:供应商的产品是有差别的，并且建立起很高的转换成本

某物流公司2006年6月物流业务总收入为490万元，总交货次数为500次，其中按期交货460次，则该公司交货水平为()。A:92％B:94%C:96%D:

根据信息系统对信息的狭义定义，下列关于信息的说法中，错误的是()。A:信息对接受者的行为产生影响B:信息对接受者的决策具有价值C:信息是待加工的数据D:信

下列关于基尼系数的说法中，错误的是()。A:基尼系数是一种绝对集中度指标.B:基尼系数可以用来反映收入分配不均的程度C:当基尼系数等于0时，表示所有企业规模

()是衡量市场绩效的最重要指标。A:资源配置效率B:产业的规模结构效率C:产业技术进步D:生产力的提高

()是市场行为的综合反映，不仅涉及资源配置的效率，还包括技术进步、社会福利、社会公平和稳定等诸多方面。A:市场效率B:市场配置C:市场绩效D:市场规模

锅炉安装监检包括对安装过程中涉及安全性能的项目进行监检和对（）的监督检查。 A

25岁初产妇，孕晚期发生无皮肤损伤的瘙痒，白昼轻，夜间加剧伴尿色加深。查体：四肢

统计指标是反映同类社会经济现象（　）。 A、个体现象的社会特征 B、个

关于合同成立的描述，不正确的是()。

甲公司为一家上市公司，已公布的公司2015年财务报告显示，该公司2015年净资产

《巴塞尔新资本协议》中要求客户评级能够做到，不同信用等级的客户的违约风险随信用等

患者男，44岁。出现呕吐，眩晕，查体可见眼球震颤，该患者的诊断是

下列哪一项是集体合同与劳动合同的重要区别之一？（）A.加强企业民主管理B.法律效力不同C.维护职工合法权益D.协调劳动关系

根据公司法律制度的规定，股份有限公司的下列文件中，股东有权查阅的有()。A．公司债券存根B．股东名册C．董事会会议决议D．公司会计账簿E．会计报告

下列各项财产中，能够作为纳税抵押的是（　）。A.抵押人所有的房屋和其他地上定着物B.土地所有权C.依法定程序确认为违法、违章的建筑物D.学校的教育设施

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