员工素质测评中，能力测评的类型主要有（）。[2013年5月二级真题]A.创造力测评 B.特殊能力测评 C.学习能力测评 D.综合能力测评 E.一般能力测评

admin2020-12-24 81

问题员工素质测评中，能力测评的类型主要有（）。[2013年5月二级真题]

选项 A.创造力测评
B.特殊能力测评
C.学习能力测评
D.综合能力测评
E.一般能力测评

答案ABCE

解析能力测评包括：①一般能力测评，即通常所说的智力测验，按照测验方式的不同，常将其分为个别智力测验和团体智力测验；②特殊能力测评，主要指对于某些行业、组织与岗位特定能力的测评，这种测评具有专业特色与要求；③创造能力测评；④学习能力测评，可以有多种方式，如心理测验、面试、情境测验等，其中最简单有效的是心理测验，具体的应用形式是笔试。

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求助者对咨询师信奉的某种理论方法持不信任态度，这种咨询师与求助者不相适宜的类型属于（）。A.欠缺型B.冲突型C.忌讳型D.怀疑型

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咽喉色鲜红娇嫩、肿痛不甚者的原因为 A．肺胃积热 B．痰湿停滞 C．寒凝咽

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从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

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集群行为一般都有自发、短暂、无组织、情绪化、极易受暗示等特点。

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