首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
关于目标管理的说法,正确的是( )。A.目标管理强调应通过群体共同参与的方式,制定具体、可行、且能客观衡量的目标 B.实施目标管理时,必须自下而上地设定目标 C
关于目标管理的说法,正确的是( )。A.目标管理强调应通过群体共同参与的方式,制定具体、可行、且能客观衡量的目标 B.实施目标管理时,必须自下而上地设定目标 C
admin
2020-12-24
60
问题
关于目标管理的说法,正确的是( )。
选项
A.目标管理强调应通过群体共同参与的方式,制定具体、可行、且能客观衡量的目标
B.实施目标管理时,必须自下而上地设定目标
C.完整的目标管理包括目标具体化和参与决策两个要素
D.目标管理的实施效果总能符合管理者的期望
答案
A
解析
目标管理的基本核心是强调通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。故A选项正确。在制定工作目标时,要求涉及目标的所有群体共同制定目标,并共同规定如何衡量目标的实现程度,而不是由上级单方面地指定下级的工作目标。 故B选项错误。目标管理有四个要素:目标具体化,参与决策,限期完成,绩效反馈。故C选项错误。目标实施的效果有时候并不符合管理者的期望。故D选项错误。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/EAyKKKKQ
相关试题推荐
关于劳动力边际收益递减规律的说法,正确的是()。A.它是在资本数量保持不变而不断增加劳动力数量时存在的一种规律B.它表明了在生产过程中先投入的劳动力是高质量
下列关于非全日制用工的说法正确的有()。A.非全日制用工以小时计酬为主B.非全日制用工每周的工作时间累计不超过24小时C.非全日制用工双方当事人可以订立口
关于战略人力资源管理说法不正确的有()。A.战略人力资源管理的重要特征是以投资的观点来看待人力资源B.战略人力资源管理的研究开始于20世纪90年代C.战略
人力资源信息系统在组织中主要服务的目标有()。A.帮助组织在瞬息万变的市场上,尽快掌握信息B.帮助组织稳定人员C.促进行政与运营效率D.促进组织的战略性
下列不属于薪酬对员工作用的有()。A.薪酬在很大程度上决定着员工及其家庭的生存状态和生活方式B.薪酬是企业和员工之间的一种心理契约,员工对薪酬的感知会影响员
关于不同类型失业的说法,正确的是()。A.在社会处于充分就业状态时,仍存在摩擦性失业B.季节性失业是无法预测的C.非耐用消费品制造业遭受周期性失业打击的可
关于在职培训的说法,正确的有()。A.大部分在职培训都同时具有一培训和特殊培训的特征B.在职培训是一种人力资本投资C.在职培训的成本应当全部由企业承担D
按照家庭生产理论的观点,正确的说法有()。A.一个家庭的可利用时间主要有两个用途:市场工作和闲暇B.家务劳动也是一种生产劳动C.夫妻双方之间的劳动力供给决
关于组织设计和组织文化的说法,正确的有()。A.组织设计会影响组织文化的形成B.如果企业要鼓励创新、开放的组织文化,就需要提高组织的制度化程度C.多样化程
关于公平理论的说法,错误的有()。A.员工比较的是对自己和他人投入、产出的知觉B.教育水平较高的员工做比较的时候依据的信息比较片面C.感到报酬不足的员工可
随机试题
新建商品房销售人员对目标客户进行分析的主要内容包括( )。 A、潜在客户的调
饮大量清水后尿量增多的主要原因是 A.肾小球滤过率增加 B.血浆胶体渗透压降
开工通知发出后,尚不具备开工条件的,以( )为开工日期。
极薄片厚度为
关于参与决策的说法,正确的有()。
关于组织承诺的说法,正确的是()。 A.情感承诺高的员工对组织安排的工作会全
下列财政收入中,能够发挥“内在稳定器”作用的是()。A.按比例征收的增值税B.累进的个人所得税C.有差别的消费税D.国有企业的利润上交
子痰好发于A.婴幼儿B.少年儿童C.中、青年D.老年E.中、老年
以下情形中,可以参加执业医师资格考试的是A.有中等专业学校医学专业学历,在医疗机构中工作满三年B.有中等专业学校医学专业学历,在医疗机构中试用期满五年C.有
矿业权评估中收益法常用的评估方法有( )。A、折现现金流量法B、可比销售法C、折现现金流量风险系数调整法D、成本权益法E、市场成交价比较法