首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
企业组织结构整合的目的主要在于()。A:实现组织间的相互协调 B:实现组织管理的系统化 C:解决部门内部的分工问题 D:解决结构分化时的分散倾向 E:保证企业生
企业组织结构整合的目的主要在于()。A:实现组织间的相互协调 B:实现组织管理的系统化 C:解决部门内部的分工问题 D:解决结构分化时的分散倾向 E:保证企业生
admin
2020-12-24
37
问题
企业组织结构整合的目的主要在于()。
选项
A:实现组织间的相互协调
B:实现组织管理的系统化
C:解决部门内部的分工问题
D:解决结构分化时的分散倾向
E:保证企业生产经营活动的正常运行
答案
AD
解析
组织结构整合的目的主要在于实现组织间的相互协调和解决结构分化时的分散倾向。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/EXZQKKKQ
相关试题推荐
个体对特定对象的总的评价和稳定性的反应倾向是()。(2009-05)A:归因B:态度C:动机D:情绪
调节睡眠与觉醒的神经结构是()。(2009-05)A:小脑B:脑干网状结构C:丘脑D:下丘脑
远大农机公司面向社会招聘一名技术部经理,张凯前往应聘,双方协商洽谈中,张凯向公司提交了以往在多个企业担任过技术部经理的书面材料。公司对张凯的工作经历相当满...
亨利?明茨伯格认为管理者的角色主要有( )A.计划类角色B.人际关系类角色C.信息类角色D.改革创新类角色E.决策类角色
人本管理机制具体包括( )A.目标机制B.压力机制C.约束机制D.保障机制E.选择机制
在面试过程中,面试考官可以考察应聘者( )A.相关知识的掌握程度B.判断、分析问题的能力C.衣着外貌、风度气质D.应聘者现场的应变能力E.是否符合岗位
审核人工成本预算的方法包括( )A.注意比较分析费用使用趋势B.保证企业支付能力和员工利益C.注意检查项目尤其是子项目是否齐全D.注意内外部环境变化,进
企业战略的特点包括( )A.前瞻性B.系统性C.动态性D.风险性E.抗争性
情境模拟测试法比较适合招聘( )A.服务人员B.销售人员C.科研人员D.管理人员E.事务性人员
人力资源规划的内容包括( )A.人员规划B.制度规划C.战略规划D.薪酬规划E.部门规划
随机试题
患者男性,因意外服用过量的苯巴比妥而引起昏迷,呼吸微弱,送医院急救。对该患者,下
下列选项中,()的开支来源,需要租约各方通过沟通来确定具体履行方式。
了解∶领略
幼儿教师了解幼儿的最好的信息源来自()
《变电检修管理规定》:三类故障包括()。
加苏丹III试液显橘红色、红色或紫红色的是 A.淀粉粒B.糊粉粒 C.脂
皮肤黏膜淋巴结综合征的发病早期,首选的治疗方法是A:阿司匹林B:双嘧达莫C:丙种球蛋白D:强的松E:肾上腺素
根据《建设工程监理范围和规模标准规定》(建设部第86号令)规定,下列建设工程必须实行监理()。A.成片开发的建筑面积在6万平方米的住宅工程B.项目总投资在80
面试中的问题安排应()。[2012年11月三级真题]A.先易后难B.先熟悉后生疏C.循序渐进D.先具体后抽象E.由内而外
电信普遍服务的管制方法有()。A:强制企业承担B:交叉补贴C:亏损补偿D:设立电信普遍服务基金E:引入竞争