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人力资源雇佣管理阶段的特点是( )。A.将人力作为资本来看待 B.采用调查研究的方法代替个人经验 C.把人当成机器,看作是简单的生产手段和成本 D.全面重视员工
人力资源雇佣管理阶段的特点是( )。A.将人力作为资本来看待 B.采用调查研究的方法代替个人经验 C.把人当成机器,看作是简单的生产手段和成本 D.全面重视员工
admin
2020-12-24
36
问题
人力资源雇佣管理阶段的特点是( )。
选项
A.将人力作为资本来看待
B.采用调查研究的方法代替个人经验
C.把人当成机器,看作是简单的生产手段和成本
D.全面重视员工的工作生活质量
答案
C
解析
与早期的经验管理相伴随的是人员的雇佣管理阶段,雇主把员工当成机器、工具,看作是简单的生产手段和成本。(该考点在新教材中已删除)
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