首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
财务会计
解决劳动争议,应当遵循()
解决劳动争议,应当遵循()
Freeti
2019-12-17
21
问题
解决劳动争议,应当遵循()
选项
A.合法原则B.公正原则C.及时处理原则D.着重调解原则E.劳动者一方优先原则
答案
ABCD
解析
解决劳动争议,应当根据事实,遵循合法、公正、及时、着重调解的原则,依法保护当事人的合法权益。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/F1ZsKKKQ
相关试题推荐
解决劳动争议,应当遵循()
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律的若干问题的解释》属于()
劳动争议当事人的义务包括()
以下关于劳动争议仲裁的表述,不正确的是()
劳动争议一方当事人提出协商要求后,另一方当事人应当积极做出口头或者书面回应。()
广义的劳动争议诉讼当事人包括()
劳动者因履行劳动力派遣合同产生劳动争议而起诉,争议内容涉及接受单位的,被告应为(
()是解决劳动争议的终结性程序。
随机试题
房地产市场的区域性主要是由房地产的( )所决定的。 A、不完全竞争性 B、
中国香港、澳门和台湾地区企业生产的药品取得 A.《进口药品注册证》 B.《进
妊娠高血压综合征的基本病变是()。 A.高血压、蛋白尿、浮肿 B.全身小动脉
有关前置胎盘的处理措施错误的是
胰腺老化的表现不包括
关于“劳动法的基本原则”和“调整劳动关系的具体规定”的说法正确的是()。【201
教师对学生课堂行为所施加的准则与控制称之为()。A.课堂管理B.课堂纪律C.课堂规范D.课堂控制
以下哪项不是《证券投资基金法》规定的基金托管人须满足的条件()。A、有安全高效的清算、交割系统B、有50人以上的从业人员C、设有专门的托管部门D、有符合
根据《节约能源法》违反建筑节能标准的,有建设主管部门责令整改,处10万元以上50万元以下罚款的参建单位是()。A.建设、施工、监理B.建设、设计、施工
2017年2月,甲公司会计机构负责人组织会计人员对纸质及电子会计资料进行整理,移交给甲公司档案管理机构。2018年2月,甲公司档案管理机构负责人组织相关机...