首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
薪酬等级分为两种形式,即( )。A.分层式薪酬等级 B.直接式薪酬等级 C.宽带薪酬等级 D.间接式薪酬等级 E.绩效式薪酬等级
薪酬等级分为两种形式,即( )。A.分层式薪酬等级 B.直接式薪酬等级 C.宽带薪酬等级 D.间接式薪酬等级 E.绩效式薪酬等级
admin
2020-12-24
41
问题
薪酬等级分为两种形式,即( )。
选项
A.分层式薪酬等级
B.直接式薪酬等级
C.宽带薪酬等级
D.间接式薪酬等级
E.绩效式薪酬等级
答案
AC
解析
不同的企业有不同的岗位,因此薪酬等级也不同。但一般有两种类型:①分层式薪酬等级类型;②宽带薪酬等级类型。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/FHgQKKKQ
相关试题推荐
个体进行某种活动时,由于他人在场而提高了绩效的现象,叫()。 (A)社会促进(B)利他 (C)社会懈怠(D)从众
人际吸引最强烈的形式是()。 (A)亲合(B)喜欢 (C)亲情(D)爱情
除了目光外,()也是一种可完成精细信息沟通的体语形式。 (A)身体姿势(B)身体运动 (C)身体接触(D)面部表情
一般来说,最能准确地反映人的内心状况的身体语言形式是()。 (A)目光(B)面部表情(C)姿势(D)空间距离
动机冲突的形式主要的有()。 (A)双趋式冲突(B)双避式冲突 (C)趋避式冲突(D)双重趋避式冲突
情绪、情感和认识活动之间的区别表现在()上。 (A)反映的内容(B)反映的形式 (C)是否有外在表现(D)是否有生理变化
外部言语包括()等几种形式。 (A)对话言语(B)非交际性言语 (C)独白言语(D)书面言语
情绪和情感是以()为其反映形式的。 (A)形象(B)概念 (C)内心体验或感受(D)外在表现
情绪和情感是以()为中介的一种反映形式。 (A)认识过程(B)需要 (C)动机(D)人格
某求助者的中国比内测验结果IQ为130,其智力等级是()。A.优秀B.超常C.极优D.极超常
随机试题
DDD起搏器置入患者,基础起搏间期设定为660ms,PAV间期设定为180ms,
安全卫生认证制度不包括() A.重大事故隐患认证 B.有关人员资格认证
患者,女性,16岁。2年来在一般性活动中反复发生右肩关节前脱位5次。其主要原因是
甲乙未结婚生下儿子丙,丙跟随母亲一起生活,下列说法正确是()。A.甲对丙不负有抚养教育的义务B.丙对甲不享有继承的权利C.丙仍可以依法享有对父母的继承
患者,女性,45岁,间歇性尿频、排尿不适半年,夜尿增多,伴腰部酸痛;近2天发热,尿频、尿急加重。体检:体温39.5.C,白细胞12.8×109/L,中性粒...
QFLP制度,即(),是指境外机构投资者通过资格审批和外汇资金的监管程序后,将境外资本兑换为人民币资金,投资于境内的股权投资基金市场A、境外有限公司制度B、
既能活血祛瘀,又能清热凉血的药物是A:地骨皮B:银柴胡C:胡黄连D:青蒿E:牡丹皮
自然铜的主要成分A.硫化汞B.二硫化二砷C.二硫化铁D.三氧化二铁.E.三氧化二砷
关于沉入桩施工的说法,错误的是()。A.宜先沉大桩,后沉小桩B.桩身垂直度偏差不得超过1%C.对于密集桩群,沉桩顺序宜由中间向两端或向四周对称施工D
下列权利中,属于合同保全制度内容的是()。A.不动产抵押权B.债权人的代位权C.留置权D.违约损害赔偿请求权