态度型培训法适合于( )方面的培训。 A.知识 B.行为调整和心理训练 C

题库总管2020-05-20  29

问题 态度型培训法适合于( )方面的培训。A.知识B.行为调整和心理训练C.技能D.调动员工积极性

选项

答案B

解析态度型培训法主要针对行为调整和心理训练,具体包括角色扮演法和拓展训练等。
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