首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
职称考试
工资指导线在每年( )底之前颁布。A.一月 B.二月 C.三月 D.四月
工资指导线在每年( )底之前颁布。A.一月 B.二月 C.三月 D.四月
admin
2020-12-24
4
问题
工资指导线在每年( )底之前颁布。
选项
A.一月
B.二月
C.三月
D.四月
答案
C
解析
工资指导线在每年三月底以前颁布,执行时间为一个日历年度(1月1日至12月31日)。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/Gub8KKKQ
相关试题推荐
图纸会审工作是属于哪方面的管理工作? A.计划管理B.现场施工管理C.技术管理D.工资管理
建设单位应在竣工验收合格后多长时间内,向工程所在地的县级以上的地方人民政府行政主管部门备案报送有关竣工资料? A.1个月B.3个月C.15天D...
影子工资换算系数是指:A.影子工资与市场劳动力工资的比值B.市场劳动力工资与影子工资的比值C.影子工资与财务分析中劳动力工资的比值D.财务分析中劳动力工资
根据《中华人民共和国个人所得税法》,个人的( ),均须缴纳个人所得税。A.工资、薪金所得B.经营所得C.财产租赁和转让所得D.特许权使用费所得E.偶然
分析人力资源费用预算中,要考虑的因素有( )。A.物价指数B.工资指导线C.最低工资标准D.人工成本费用率E.员工对工资调整的期望?
当用人单位无故拖欠员工工资时,按照国家规定,用人单位不但要及时补发相应的工资,还应给予员工月工资报酬的( )的补偿金。A.20%B.25%C.30%D.
小张在某企业正式工作已满一年,企业每月付给他300元的工资,假设该企业所在地区的最低工资标准是370元/月,按法律规定,小张可得到的赔偿金为( )元。A.16
以下不属于人力资源管理费用的工资项目的是( )。A.计时工资B.计件工资C.职务工资D.员工住房基金??
工资结构线可表示各岗位的相对价值与实付工资对应的数值关系。工资结构线愈陡,各等级之间薪酬差距( )。A.愈大B.愈小C.不变D.不确定?
雇前背景调查涉及到很多方面,( )不是背景调查的主要调查项目。A.学历调查B.个人资质调查C.目前工资及其他福利调查D.个人资信调查?
随机试题
个人贷款的贷前调查是控制贷款风险最重要的环节,贷前调查的方式主要有( )。
下列验收管理文件中,需注册建造师签章的有( )。 A.验收申请报告
适用于阿司匹林哮喘和伴有过敏性鼻炎哮喘患者预防和维护治疗的药物是
基金销售渠道审慎调查的内容包括( )。 Ⅰ.基金代销机构对基金管理人的
上海证券交易所接受大宗交易的时间为每个交易日的()。
从所给的四个选项中,选择最合适的一个填入问号处,使之呈现一定的规律性:
外周血液中可查出丝虫的阶段是
村民王某与刘某二人在河边卖鸭蛋,忽然听到河对岸有人喊抓贼,同时看到黄某从河对岸涉水过来。王某随手拿起木棍向黄某打去,黄某内心害怕,就掏出1200元,表示只...
2012年上半年我国货币政策操作如下: (1)优化公开市场操作工具组合。春节前,实了公开市场短期逆回购操作,有效熨平了季节性因素引发的银行体系...
国民经济中实际存在的部门有:A:消费者B:企业C:政府D:国外E:市场