用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据()制定的规章制度行使用工自主权。

shuhaiku2019-12-17 50

问题用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据()制定的规章制度行使用工自主权。

选项 A:通过劳动监督部门审批B:通过民主程序C:通过董事会或出资人决议D:通过民主集中制

答案B

解析用人单位应当依据与劳动者签订的劳动合同、依据通过民主程序制定的规章制度行使用工自主权。

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