首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
当风险分散后仍有较大的风险存在时,商业银行可以利用某些合法的交易方式或业务手段将风险转移出去,这是指()。A:风险预防 B:风险分散 C:风险转移 D:风险抑制
当风险分散后仍有较大的风险存在时,商业银行可以利用某些合法的交易方式或业务手段将风险转移出去,这是指()。A:风险预防 B:风险分散 C:风险转移 D:风险抑制
admin
2020-12-24
74
问题
当风险分散后仍有较大的风险存在时,商业银行可以利用某些合法的交易方式或业务手段将风险转移出去,这是指()。
选项
A:风险预防
B:风险分散
C:风险转移
D:风险抑制
答案
C
解析
本题考查风险转移的概念。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/HOcKKKKQ
相关试题推荐
领导更多依靠组织的奖励和惩罚等手段来影响员工的绩效,往往比较关注任务的完成以及员工的顺从,该领导模式属于().A:魅力型领导B:交易型领导C:改变型领导D
采用马尔科夫分析方法预测企业内部人力资源供给的关键是().A:确定具体岗位的工作职责B:确定岗位人员转移矩阵表C:吸纳与综合众多专家的意见D:确定商业要素
布莱克和默顿的管理方格图中,位于坐标(9,9)位置的领导风格具有的特点是().A:关心任务但不美心人B:关心人但不关心业务C:既关心任务又关心人D:既不关
保证整个组织协调一致、有效运作的关键是组织结构设计的().A:职能设计B:管理规范的设计C:联系方式的设计D:组织结构的框架设计
社会保险法规定,职工跨统筹地区就业,其()关系随本人转移,缴费年限累计计算.A:工伤保险B:商业保险C:基本医疗保险D:失业保险E:生育保险
目前并非所有的组织都愿意对人力资源进行投资,其主要影响因素有().A:对待风险的态度B:行业的竞争程度C:管理层的价值观D:员工技能的性质E:人力资源服
由多名专家采用多轮、匿名方式对组织未来人力资源需求进行预测的方法是().A:德尔菲法B:时间序列法C:比率分析法D:回归分析法
共用题干 某跨国公司有两项主营业务,业务A采取成本领先竞争战略,业务B采取差异化竞争战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划,在10月份就开始了绩效目标...
共用题干 某跨国公司有两项主营业务,业务A采取成本领先竞争战略,业务B采取差异化竞争战略。公司为制订下一年度各部门的绩效计划,在10月份就开始了绩效目标...
共用题干 某咨询公司是一家以战略咨询为主要业务的公司,已有9年的发展历史。公司形成了强调冒险与革新的组织文化,提升了公司的核心竞争力。公司一直重视员工的...
随机试题
急性粒细胞白血病复发的实验室指标骨髓涂片中 A.原始细胞大于5% B.原始细
体检发现单侧肺底部湿性啰音,且长期固定存在的情况最常见于 A.支气管扩张 B
年轻女性,低热伴鼻出血2周。查体:贫血貌,脾肋下4cm,胸骨压痛(+),血红蛋白
对于新建项目一、二级评价项目,大气污染源调查与分析对象应包括()。
马钱子的主要化学成分是A.木脂素/挥发油/有机酸B.皂苷/黄酮/维生素C.生物碱/番木鳖苷D.多糖/胡萝卜素/脂肪酸E.挥发油,挥发油中主成分为桉油精/
尿毒清颗粒主要具有()功能。A:滋阴补肾B:行气逐水C:通腑降浊D:健脾利湿E:活血化瘀
在拌制石灰稳定土时,宜用1~3级的新石灰,其技术指标应符合规范要求,()可不经消解直接使用,块灰应在使用前完成消解。A、普通生石灰B、磨细生石灰C、块状生
根据《水利工程建设项目管理规定》(水建[1995]128号),水利工程建设项目实行()管理。A:统一B:综合C:分级D:分层E:目标
根据《工伤保险条例》,关于工伤保险待遇的说法,正确的是()。A.职工治疗工伤必须在签订服务协议的医疗机构就医B.工伤职工治疗非工伤引发的疾病,必要时可以享受工
当某种商品的供给价格弹性小于1时,说明()。A.供给完全无弹性B.供给弹性不充足C.供给弹性充足D.供给完全有弹性