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D有色金属加工企业的主要生产设备为金属切削机床、车床、铣床、磨床、钻床、锻床、冲床、剪床等,同时,车间还安装了3t桥式起重机,配备了2辆叉车。根据该企业近...
D有色金属加工企业的主要生产设备为金属切削机床、车床、铣床、磨床、钻床、锻床、冲床、剪床等,同时,车间还安装了3t桥式起重机,配备了2辆叉车。根据该企业近...
admin
2020-12-24
38
问题
D有色金属加工企业的主要生产设备为金属切削机床、车床、铣床、磨床、钻床、锻床、冲床、剪床等,同时,车间还安装了3t桥式起重机,配备了2辆叉车。根据该企业近几年的事故统计资料,大部分事故为机械伤害和物体打击事故。D有色金属加工企业的质检人员发现一些锻件表面存在龟裂现象。
2017年9月20日19时50分,工人丙在锻床上进行锻造作业时,因左手进入模具取料造成左手食指、中指、无名指及小指指尖被模具压伤的重伤事故。为使相关单位从中吸取教训,经过调查,事故发生过程如下。
2017年9月20日18时30分,锻造组根据生产需要,安排小组的所有人员回厂加班。19时15分,班组长甲安排乙当师傅在锻床上给丙等三名新员工示范操作锻压工作,准备让三名新员工正式开始上岗操作,但三名新员工均未取得上岗证。该操作需要两人共同完成,一人手动将加热好的金属坯料推入锻造设备,站在机台前方的另一人踩脚踏开关,使坯料发生塑性变形而获得锻件。19时35分,乙讲完操作程序和注意事项并示范操作后,看着丙和一名新工人配合作业十几块金属坯料后,就离开和另一名新工人在旁边另一台锻床上配合作业。19时50分,当丙伸左手推入新坯料时,左手食指、中指、无名指和小指被突然下压的锻锤锤头击伤,丙大叫一声,在旁边锻床作业的乙见状立即跑上前去将该锻造设备关闭,让丙将左手拉出,发现其左手的中指已从第二指节处压断,食指、无名指也只有皮肉相连,在现场的班组长甲立即将丙送至附近医院治疗。
根据以上场景,回答下列问题(共20分):
1.D有色金属加工企业锻造采用的方法是哪种?请说明理由。
2.锻件表面出现龟裂的原因可能有哪些?
3.导致这起事故的直接原因有哪些?
4.导致这起事故的间接原因有哪些?
5.为杜绝或减少此类锻床事故的发生,D有色金属加工企业应采取哪些安全防范措施?
选项
答案
解析
1.D有色金属加工企业锻造采用的方法是机器自由锻。理由:机器自由锻的施工工艺是将加热好的金属坯料放在锻造设备的上、下砧铁之间,在锻锤的冲击力或压力的作用下,使其发生塑性变形而获得锻件。 2.锻件表面出现龟裂的原因可能有: (1)钢中铜、锡、砷、硫含量过多。 (2)始锻温度过高。 3.导致这起事故的直接原因有: (1)操作者违章作业,在无辅助工具的情况下,直接手动将加热好的金属坯料推入锻造设备。 (2)设备无安全防护装置,使用脚踏开关。 4.导致这起事故的间接原因有: (1)车间、班组违章指挥工人上岗作业。 (2)新工人岗位培训管理不规范。 (3)工件模具存在缺陷。 (4)锻造设备存在安全隐患。 5.D有色金属加工企业应采取的安全防范措施有: (1)应选择本质安全性能较好的锻造设备。 (2)在锻造设备上安装安全防护装置。 (3)工件模具选用、安装合适,防止其飞出伤人。 (4)锻造工人应严格执行操作规程。 (6)加强对机械设备的检查、维护保养工作,发现机械设备有问题,及时进行维修。 (7)加强对操作人员的安全教育,完善新员工岗位培训管理,提高工人的安全意识。 (8)配置个体防护用品。 【命题点与拓展】 1.本案例第1问考查的是锻造的方法。锻造的方法一般有自由锻、模锻和特殊锻造。自由锻是指将加热好的金属坯料放在锻造设备的上、下砧铁之间。在冲击力或压力的作用下,发生塑性变形而获得锻件的锻造方法。自由锻有手工自由锻和机器自由锻两类。前者靠手锤和钳子在砧铁上锻打工件,打击力来自锻工本身。后者靠锻锤(主要是空气锤)和钳子在砧座上锻打工件,打击力来自锻锤。模锻是指金属坯料在具有一定形状的锻模模膛内,受冲击力或静压力而产生塑性变形的加工方法。特殊锻造适用于生产某些特殊形状的零件。 2.本案例第2问考查的是锻件产生龟裂的原因。 自由锻生产过程中产生的主要缺陷主要有表面横向裂纹、内部横向裂纹、中空纵裂、表面纵向裂纹、十字裂纹、自行开裂、龟裂、白点等。其中,龟裂现象是指锻件表面出现龟甲状较浅裂纹,其产生的原因有: (1)钢中铜、锡、砷、硫含量过多。(2)始锻温度过高。 3.本案例第3问考查的是锻造事故发生的直接原因。锻造设备的锻锤加工区是危险区域,送料、接料时严禁将手或身体其他部分伸入危险区内。在无辅助工具的情况下,丙直接手动将加热好的金属坯料推入锻造设备,导致手指被突然下压的锻锤击伤。另外,锻造设备无防护装置,操作者可能误踩脚踏开关,锻锤突然下压从而导致事故发生。 4.本案例第4问考查的是锻造事故发生的间接原因。在丙等新员工未经考核取得上岗证的情况下,车间、班组违章指挥安排其独立上岗操作是事故发生的主要原因。在乙讲完操作程序和注意事项并示范操作后,就让丙等三名新员工独立上岗作业,说明D有色金属加工企业的岗位培训管理方式十分不规范,这也是事故发生的原因之一。根据规定,入厂新员工在未取得操作证的情况下,只能在师傅的带领下做辅助工作,不能单独上机操作。另外,车间、班组未配备适当的辅助工具将金属坯料送入锻造设备,在设备本质安全性得不到保证的条件下安排生产,增加了事故发生的可能性。 5.本案例第5问考查的是锻床事故的安全防范措施。D有色金属加工企业应采取的安全防范措施详见本问答案。
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