首页
财务会计
医药卫生
金融经济
考公考编
外语考试
学历提升
职称考试
建筑工程
IT考试
其他
登录
金融经济
以下不属于贷款经营内容的是( )。A.在贷款经营中推销银行其他产品 B.选择贷款客户 C.评估和控制贷款风险 D.创造贷款新品种和安排合适的贷款结构
以下不属于贷款经营内容的是( )。A.在贷款经营中推销银行其他产品 B.选择贷款客户 C.评估和控制贷款风险 D.创造贷款新品种和安排合适的贷款结构
admin
2020-12-24
30
问题
以下不属于贷款经营内容的是( )。
选项
A.在贷款经营中推销银行其他产品
B.选择贷款客户
C.评估和控制贷款风险
D.创造贷款新品种和安排合适的贷款结构
答案
C
解析
本题考查商业银行贷款经营的主要内容。贷款经营包括选择贷款客户、培养客户的战略、创造贷款的新品种和进行合适的贷款结构安排、在贷款经营中推销银行的其他产品。
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KbcKKKKQ
相关试题推荐
甲公司有职工五百名,2016年该公司生产经营发生严重困难,准备裁减人员。同年6月1日甲公司向职工公布了裁减人员方案,并宣布一周后解除50名职工的劳动合同。...
甲公司有职工五百名,2016年该公司生产经营发生严重困难,准备裁减人员。同年6月1日甲公司向职工公布了裁减人员方案,并宣布一周后解除50名职工的劳动合同。...
最近,某公司人力资源部对员工甄选效果进行了评估,发现了一些不太理想的情况 第一,公司很多管理人员甚至高层管理人员不重视员工甄选工作参与面试时存在“应付差...
最近,某公司人力资源部对员工甄选效果进行了评估,发现了一些不太理想的情况 第一,公司很多管理人员甚至高层管理人员不重视员工甄选工作参与面试时存在“应付差...
最近,某公司人力资源部对员工甄选效果进行了评估,发现了一些不太理想的情况 第一,公司很多管理人员甚至高层管理人员不重视员工甄选工作参与面试时存在“应付差...
在对培训与开发效果进行评估时,属于结果评估指标中的硬指标是()A.质量B.产出C.工作习惯D.成本E.时间
依据领导权变理论的观点,能使工作取向型的绩效高的情景是()A.上下级关系坏、工作结构低、领导者职权小B.上下级关系好、工作结构高、领导者职权大C.上下级关系
为了形成有助于降低风险的新型人才队伍调节机制,企业在人才管理方面可以采取的做法是()A.采用大规模、少批次的人才培养策略B.同时采用制造人才和购买人才两种策
关于人力资源供给预测的说法,错误的是()A.它要求企业能够获得的人力资源数量、质量和结构B.它不需要了解外部劳动力市场的供给情况C.它常常需要用到人力资源技
关于管理能力型职业生涯锚的说法,错误的是()A.它是一种最为规范的培训与开发效果评估方法B.它可以提高培训与开发评估的准确性和有效性C.它操作起来比较复杂
随机试题
下列关于张仲景的说法正确的是( )。 A、东汉末年杰出医学家 B、写成医学
根据银行监督管理委员会规定,当前商业银行须执行的个人商用房贷款最低利率水平是(
(1)治水火烫伤的常用中成药属于
党员的党龄从(_____)算起。
企业招聘大批的初级技术人员,最适合的招聘渠道是()
一身气机的枢纽是A.脾胃B.心C.肝D.肺E.肾
儿童或青少年发热,伴耳垂为中心的腮腺肿大;需考虑患A.麻疹B.肺炎C.肺结核D.流行性感冒E.流行性腮腺炎
药品零售企业销售含特殊药品复方制剂时,必须凭处方销售的处方药管理,严格凭医师开具的处方销售是()。A.含可待因复方口服溶液B.复方甘草片C.复方地芬诺酯片
商业银行资产负债管理的基本原理有()。A:结构对称原理B:收支对称原理C:规模对称原理D:利率管理原理E:目标互补原理
在履行了核查验证程序后,( )需要对从各个渠道收集的评估资料进行必要的分析、归纳和整理,形成评定估算的依据。A.资产评估机构B.评估专业人员C.委托人D.