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在企业战略进行重大调整时，适用的绩效考核方法是()。A:排序法 B:关键绩效指标法 C:日标管理法 D:平衡计分卡法 E:配对比较法
在企业战略进行重大调整时，适用的绩效考核方法是()。A:排序法 B:关键绩效指标法 C:日标管理法 D:平衡计分卡法 E:配对比较法
admin
2020-12-24
64
问题
在企业战略进行重大调整时，适用的绩效考核方法是()。
选项
A:排序法
B:关键绩效指标法
C:日标管理法
D:平衡计分卡法
E:配对比较法
答案
BD
解析
转载请注明原文地址:https://ti.zuoweng.com/ti/KeGKKKKQ
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